#薪資
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醫師高工時、薪資停滯 制度未改善恐衝擊台灣醫療
|生活台灣醫療人員的工作環境越來越嚴峻,根據調查住院醫師平均每月工時經常超過300小時,而主治醫師的月工時也達到196小時,醫師在面臨高壓的環境下,還得無酬加班,導致身心俱疲。如果制度面和醫院經營端不能立即改善,醫師出走,恐怕會對台灣醫療產生重大衝擊。
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勵馨:八成產業移工願推薦公司 準時發薪為最大主因
|社福人權勵馨基金會今(22)日公布2025產業移工職場經驗調查報告,在223份有效問卷裡,85.2%的移工表示願意推薦工作的企業,近九成的推薦原因是按時發薪水、薪資準確。不推薦自己公司的移工,33件中的原因包含違反基本勞動條件、不重視員工健康和公司的福利不足。
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保障外送員權益 藍綠黨團籲設立專法
|社福人權為了要保障外送員的權益,藍綠黨團都呼籲要設立專法,國民黨團版本要推動薪資的保障;民進黨團版本則強調訂定運費和最低工資的標準。全國外送產業工會表示,現在中央和地方不同調,希望能盡速通過專法,保障外送員。
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台日合作揭遠洋鮪魚供應鏈黑幕 涉強迫勞動、欠薪漁工15個月
|社福人權台灣人權促進會與日本人權組織今(15)日發布調查報告,揭露台日鮪魚供應鏈潛藏強迫勞動與非法捕撈等人權風險。報告訪談台灣遠洋漁船「銪富號」和「裕順668號」多名外籍漁工,指出他們不只被欠15個月工資、護照遭扣留、超時工作、缺乏對外聯繫管道,甚至在海上捕魚期間,還曾長達1個月只剩白飯和魚餌能吃。
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少子化衝擊勞動力市場 旅宿、餐飲及零售提高待遇因應
|產經台灣少子化問題衝擊台灣勞動力萎縮,根據國發會最新人口推估,到了2037年45到64歲的工作人口占比將超過5成,國內的連鎖餐飲業者透露,少子化也帶來招募人力困境,和過往不同的是,計時工作因時間彈性,更受到求職者歡迎。國內學者表示,少子化引發的缺工,都使得近年來包含旅宿、餐飲和零售,都得提高待遇。
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控全真瑜珈積欠逾2千萬 受害廠商盼主管機關介入
|社會全真瑜珈健身無預警歇業,除了會員外合作廠商也是受害者,多名廠商向民代陳情,指控全真從5月就開始拖欠款項,以各種理由拖延並誤導廠商是暫時性資金問題,根本形同詐騙,現在廠商求助無門,也希望主管機關可以積極介入來協助。
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大缺工時代來臨 衝擊營建、長照、幼教等產業
|生活全球的勞動市場持續面臨結構性缺工問題,也就是有職缺,卻找不到適合的人才,將影響經濟發展。台灣因為少子化加上產業變化等因素,包括在製造業、餐飲業、營建業,和醫療、照護等產業,都面臨人力長期缺乏、流動率高等問題。有專家學者表示,除了以移工填補人力,政府必須跨部會合作,也要針對各行業缺工原因對症下藥。
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美勞動節各城市上千場示威 抗議川普勞工與移民政策
|全球美國勞動節是每年9月的第1個週一,包括紐約、洛杉磯和芝加哥等城市,總共有上千場的勞工抗議行動,他們高舉標語要求提高基本薪資,並且要川普下台,因為川普既不保護中產階級,也不保護勞工。此外,近日在社群上瘋傳「川普死了」的謠言,川普則在勞動節假期,被拍到出門打小白球,破除外界對他的健康疑慮。
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臺鐵招募維修檢查員 薪水上懸有5.9萬唌人才
|臺鐵宣佈欲招募「機務車輛維修檢查員」,技術員月給有4萬2千外箍;抑若助理工程師,月給上懸有5萬9千箍。臺鐵表示,這改特別提懸檢查員的職級,薪水也有增加;毋過臺鐵產業工會認為,檢查員做的代誌包山包海,責任大,薪水煞無懸,人才毋才留袂牢。(新聞標題、導言為台語文)
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台鐵徵車輛檢查員與控制員 起薪4.2萬、最高5.5萬
|社會台鐵宣布招募機務車輛維修檢查員,技術員起薪4萬2千多元,而助理工程師最高薪資上看5萬9千元。台鐵表示,這次特別提高檢查員職級拉高薪資,希望吸引更多人才投入。台鐵產業工會表示,檢查員工作內容多元,車輛出庫前還要簽名確認,責任大但相對薪資並不高,也導致目前流動率相當高。
