#薪資
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醫師高工時、薪資停滯 制度未改善恐衝擊台灣醫療
|生活台灣醫療人員的工作環境越來越嚴峻，根據調查住院醫師平均每月工時經常超過300小時，而主治醫師的月工時也達到196小時，醫師在面臨高壓的環境下，還得無酬加班，導致身心俱疲。如果制度面和醫院經營端不能立即改善，醫師出走，恐怕會對台灣醫療產生重大衝擊。
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勵馨：八成產業移工願推薦公司 準時發薪為最大主因
|社福人權勵馨基金會今（22）日公布2025產業移工職場經驗調查報告，在223份有效問卷裡，85.2%的移工表示願意推薦工作的企業，近九成的推薦原因是按時發薪水、薪資準確。不推薦自己公司的移工，33件中的原因包含違反基本勞動條件、不重視員工健康和公司的福利不足。
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保障外送員權益 藍綠黨團籲設立專法
|社福人權為了要保障外送員的權益，藍綠黨團都呼籲要設立專法，國民黨團版本要推動薪資的保障；民進黨團版本則強調訂定運費和最低工資的標準。全國外送產業工會表示，現在中央和地方不同調，希望能盡速通過專法，保障外送員。
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台日合作揭遠洋鮪魚供應鏈黑幕 涉強迫勞動、欠薪漁工15個月
|社福人權台灣人權促進會與日本人權組織今（15）日發布調查報告，揭露台日鮪魚供應鏈潛藏強迫勞動與非法捕撈等人權風險。報告訪談台灣遠洋漁船「銪富號」和「裕順668號」多名外籍漁工，指出他們不只被欠15個月工資、護照遭扣留、超時工作、缺乏對外聯繫管道，甚至在海上捕魚期間，還曾長達1個月只剩白飯和魚餌能吃。
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少子化衝擊勞動力市場 旅宿、餐飲及零售提高待遇因應
|產經台灣少子化問題衝擊台灣勞動力萎縮，根據國發會最新人口推估，到了2037年45到64歲的工作人口占比將超過5成，國內的連鎖餐飲業者透露，少子化也帶來招募人力困境，和過往不同的是，計時工作因時間彈性，更受到求職者歡迎。國內學者表示，少子化引發的缺工，都使得近年來包含旅宿、餐飲和零售，都得提高待遇。
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控全真瑜珈積欠逾2千萬 受害廠商盼主管機關介入
|社會全真瑜珈健身無預警歇業，除了會員外合作廠商也是受害者，多名廠商向民代陳情，指控全真從5月就開始拖欠款項，以各種理由拖延並誤導廠商是暫時性資金問題，根本形同詐騙，現在廠商求助無門，也希望主管機關可以積極介入來協助。
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大缺工時代來臨 衝擊營建、長照、幼教等產業
|生活全球的勞動市場持續面臨結構性缺工問題，也就是有職缺，卻找不到適合的人才，將影響經濟發展。台灣因為少子化加上產業變化等因素，包括在製造業、餐飲業、營建業，和醫療、照護等產業，都面臨人力長期缺乏、流動率高等問題。有專家學者表示，除了以移工填補人力，政府必須跨部會合作，也要針對各行業缺工原因對症下藥。
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美勞動節各城市上千場示威 抗議川普勞工與移民政策
|全球美國勞動節是每年9月的第1個週一，包括紐約、洛杉磯和芝加哥等城市，總共有上千場的勞工抗議行動，他們高舉標語要求提高基本薪資，並且要川普下台，因為川普既不保護中產階級，也不保護勞工。此外，近日在社群上瘋傳「川普死了」的謠言，川普則在勞動節假期，被拍到出門打小白球，破除外界對他的健康疑慮。
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臺鐵招募維修檢查員 薪水上懸有5.9萬唌人才
|臺鐵宣佈欲招募「機務車輛維修檢查員」，技術員月給有4萬2千外箍；抑若助理工程師，月給上懸有5萬9千箍。臺鐵表示，這改特別提懸檢查員的職級，薪水也有增加；毋過臺鐵產業工會認為，檢查員做的代誌包山包海，責任大，薪水煞無懸，人才毋才留袂牢。（新聞標題、導言為台語文）
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台鐵徵車輛檢查員與控制員 起薪4.2萬、最高5.5萬
|社會台鐵宣布招募機務車輛維修檢查員，技術員起薪4萬2千多元，而助理工程師最高薪資上看5萬9千元。台鐵表示，這次特別提高檢查員職級拉高薪資，希望吸引更多人才投入。台鐵產業工會表示，檢查員工作內容多元，車輛出庫前還要簽名確認，責任大但相對薪資並不高，也導致目前流動率相當高。
