#服務業
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文組也能做晶片？台灣半導體業跨界搶人才！【獨立特派員】
|產經少子化衝擊、全球晶片競賽升溫，台灣半導體產業正面臨前所未有的人才壓力。當傳統理工科系已難以持續供應足夠人力，產官學界開始重新定義「半導體人才」的邊界。從文組青年轉職投入產線，到日本學生跨海來台就讀半導體專班，人才來源不再侷限於既有框架。這場人才爭奪戰不只是填補缺工，更牽動台灣能否在全球晶片版圖中維持競爭優勢。
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4月經常性薪資中位數39348元 主計總處統計不同產業落差大
|生活主計總處公布今（2026）年4月薪資統計結果，全體受雇員工經常性薪資平均數為4萬9146元，年增2.9%。不過不同產業差別大，人力銀行業者分析，薪資漲幅比較有感的，還是集中在金融科技業與受惠AI的高科技產業。
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茶類飲品穩坐市場冠軍，台灣茶業者為何喊苦？【獨立特派員】
|產經台灣手搖飲產值高居非酒精飲料之冠，傳統茶行卻深陷客群斷層與多元飲品夾擊的夕陽危機。為突圍飲品戰場，茶產業正掀起全面變革。業者透過袋茶便利化、生活美學茶會、有機生態觀光與產官學認證，成功拓展年輕與國際客群。面對東南亞國家推出低價且品質不俗的茶葉，台灣茶致力於精製茶，開發創新又多元的風味，在百家爭鳴的市場中奠定下個齒頰生香的百年風華。
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茶類飲品穩坐市場冠軍，台灣茶業者為何喊苦？【獨立特派員】
|產經台灣手搖飲產值高居非酒精飲料之冠，傳統茶行卻深陷客群斷層與多元飲品夾擊的夕陽危機。為突圍飲品戰場，茶產業正掀起全面變革。業者透過袋茶便利化、生活美學茶會、有機生態觀光與產官學認證，成功拓展年輕與國際客群。面對東南亞國家推出低價且品質不俗的茶葉，台灣茶致力於精製茶，開發創新又多元的風味，在百家爭鳴的市場中奠定下個齒頰生香的百年風華。
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運輸業薪資海運連6年奪冠 客運每月工時近200小時最血汗
|產經交通部公布去（2025）年旅運及倉儲業薪資，運輸及倉儲業平均每人每月6萬7793元；海洋運輸業，薪資連6年奪冠，高達13.8萬。不過從每月總工時來看，公共汽車客運業高達199.7小時，工時最長；排名第2的則是遞送服務業，188小時。
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領時薪比月薪高，打工當道？為何他們選擇非典型工作？【新聞實驗室】
|產經最低時薪196元起跳，每個月做20天領得已經比月薪多！你也成為「非典型工作者」了嗎？2024年全台有80.4萬人從事非典型工作，而且其中有87%並不打算轉正職，創下歷史新高，這種工作算穩定嗎？為什麼有人願意四處打工？我們的法律給這群人哪些保障？
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台積電盤中創2025元新天價 台經院估全年經濟成長率上修
|產經馬年台股持續創新高，首度站上3萬5000大關，收在3萬5413點、大漲712點，創史上第8大漲點。外資更是繼續加碼，三大法人合計買超425億，成交金額破1兆，也創台股交易史上最大量。台積電股價續寫天價，收在2015元，正式擠進「兩千俱樂部」，成為美股史上第8家叩關2兆美元企業，全球市值規模達全球第六大。
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全台失業率創25年新低 服務業就業人數占比突破61％
|產經主計處22日公布最新就業統計，去（2025）年12月單月失業率為3.30%，較11月下降0.03個百分點；2025年全年度失業率則為3.35%，比2024年減少0.03個百分點，創下自2001年後近25年新低。就業人數方面，服務業占比已達61.01％，10年來共上升1.99個百分點。
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全台職缺調查：製造業8.3萬個最多 平均需花3.1個月對外招募
|生活勞動部公布最新「職位空缺概況調查」顯示，至2025年9月底時，全台工業及服務業職缺數共25.9萬個，職缺率約2.9%，其中以製造業8.3萬個職缺最多。本次調查也統計，一個全時職缺平均需要3.1個月招募時間，而營建工程業招募時間甚至更長達4.4個月。
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近7成勞工領不到平均月薪？台灣經濟成長創高薪資卻更兩極？【新聞實驗室】
|產經台灣近期經濟成績亮眼，不只台股登上歷史新高，央行、主計總處、中研院預估2025年經濟成長率突破7％，創下15年來新高。然而，亮眼的數字背後，一般民眾真的有感嗎？數據顯示，2025年上半年平均月薪雖達4.7萬元，但同時也有近7成勞工領不到平均月薪，人數也是有統計以來新高。
