#加薪
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賴清德宣布國軍4/1起加薪 作戰部隊基層最多每月增1.2萬元
|政治立即備戰操演「小漢光」今（21）日落幕，總統賴清德上午前往松指部勗勉陸戰66旅官兵，也正式宣布幫國軍加薪，志願役加給增幅為少校以下5000元，中、上校4000元、將軍3000元；戰鬥部隊加給第1類加7000元、第2類加4000元，以作戰部隊的基層官士兵最多，增加1萬2000元。賴總統強調，調整國軍待遇不是漫天喊價，但在野不買單，國民黨徐巧芯認為太少，還是會提出加薪2萬的版本。
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藍提軍人加薪預算達445億 國防部：應先徵詢政院
|政治總統賴清德喊出要提高國軍官兵的待遇，國防部研擬的調薪方案已送交行政院，國民黨團今（3）日也提出軍人「加薪4法」的修法，包括義務役要調高到2萬8590元、志願役加薪2萬元等，預算加起來達到445億元，對此，國防部感謝立委支持，不過表示大幅增加歲出的法律案，應先徵詢行政院意見。
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調查：6成上班族3年未調薪 其中12%已10年未加薪
|產經國內最低工資和基本時薪最近連年調漲，不過有人力銀行調查發現，超過6成上班族3年沒調過薪；其中，甚至還有12%的人高達10年都沒被加薪。而勞工評估自我的薪資滿意度，2025年更降到36.4分，創近12年來新低。有螺絲螺帽生產業者透露，自從疫情爆發加上大環境不景氣，訂單銳減收入減少，想為員工加薪是心有餘而力不足，目前薪資已經凍漲4年。
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調查：5產業明年有徵才計畫 部分企業願調薪留住人才
|產經國內人力銀行業者公布，明（2025）年企業調薪、徵才意向調查，包含科技業、餐飲住宿等5大產業，明年都有徵才計畫。另外，有超過一半企業表達明年會調薪，調薪意願創2022年以來新高，平均調幅4.1%，優於軍公教。國發會主委劉鏡清表示，這2年企業留才壓力大，預估會有8成企業有加薪意願，也代表大家對明年景氣看好度高。
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美國星巴克拒3年內加薪77% 工會發動5天罷工抗議
|全球美國星巴克工會20日發起為期5天的罷工，主要是因為員工要求因應通膨，在3年內加薪77%遭到資方拒絕，導致雙方的談判陷入僵局，目前罷工規模已擴大到全美10座城市。到耶誕夜估計將有數百家門市暫停營業，但公司方面表示衝擊有限 。
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勞動部前絕食第3天 勞團憂勞工就業機會被移工壓縮
|產經不滿勞動部長洪申翰上任後沒正面回應重大勞工政策議題，桃園市產業總工會週一（9日）就率領勞團到勞動部門口絕食。今（11）日是絕食行動第3天，勞團前往民進黨中央黨部，開記者會，不滿行政院長卓榮泰和資方團體商總開完會後，允諾要有條件開放服務業申請外籍移工，勞團表示恐怕會壓縮國內勞工的就業權。
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中華電信工會勞資協商破裂 夜宿公司揚言無限期抗爭
|產經中華電信今（2024）年第3季營收達556億元，創近7年同期新高，工會向資方提出加薪、加速團體協約以及員工延退協商等訴求，勞資雙方5日上談判桌卻沒共識破裂，工會自昨（5）日晚間起在公司一樓搭設帳棚夜宿，揚言無限期抗爭，呼籲公司要拿出誠意方案與工會協商，而中華電信目前未有回應。
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中華電信營收創高卻未回饋員工 工會提每人每月加薪7500
|產經中華電信今（2024）年第3季營收達556億元創近7年同期新高，但是卻沒有回饋照顧員工，來自全台中華電信工會代表約500多人，上午到交通部大門前陳情抗議，爭取每人每月加薪7500元等5大訴求，並呼籲中華電信大股東交通部要善盡監督之責，儘速為員工調薪及對等協商，否則不排除再發動罷工。
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稱月薪3.1萬仍難生存 民團籲公務機關帶頭調薪至4萬
|生活勞動部過去曾表示，薪資低於3.1萬元就算是低薪，然而許多公務機關的基層行政或技工薪資卻低於這個數字，來自各工會組成的「公務機關低薪受雇者聯盟」認為，目前的勞動環境中就算超過3萬1千元也難以生存，今（13）日冒雨至行政院前抗議，提出起薪4萬等訴求。行政院表示，已要求中央政府的約聘僱等基層員工，明（2025）年起月薪應高於最低工資1.1倍，也就是大約新台幣3萬1449元。
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鼓勵企業加薪 經部擬另增3500萬保證融資額
|政治立法院邀集經濟部和國發會等相關部會，針對國內青年低薪問題進行專題報告。除了經濟部將針對員工加薪的中小企業，額外提供3500萬元的保證融資額度，勞動部也正在研議薪資揭露門檻，從現行4萬提高到5萬；立法院法制局也建議修訂《公司法》，企業若獲利，也要調整員工薪資。
