#勞動力發展署
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涉圖利廠商、侵占就安基金 謝宜容二審維持4年6月
|社會前勞動部勞動力發展署北分署長謝宜容涉圖利廠商及侵占就業安定基金，一審被判刑4年6月、褫奪公權3年。謝宜容與檢方均提起上訴，高院今（16）日二審宣判，原判決量刑適當，駁回原告上訴，維持4年6月徒刑，而全案還可上訴。
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Program perekrutan PRT disahkan, 1,44 juta keluarga Taiwan berhak mendaftar
|印尼語新聞Kebijakan baru terkait pembantu rumah tangga asing resmi diberlakukan. Kini, keluarga yang memiliki anak di bawah usia 12 tahun dapat mengajukan permohonan, di mana sekitar 1,44 juta rumah tangga di T
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家有未滿12歲童可請外傭 新制上路約144萬戶受惠
|社福人權外籍家庭幫傭新制今（13）日正式上路，只要家中有未滿12歲兒童都能申請，全台約有144萬戶家庭符合申請資格。勞團認為，除非是高月薪家庭，才會願意每月花約3萬元聘僱外籍幫傭；另外開放外籍家庭幫傭後，恐怕也造成從事臨托、家事服務的本國二度就業人士面臨競爭壓力。勞動部回應，會強化托育和家事服務媒合，確保本國工作者權益。
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雲林採蚵季遇缺工 業者盼縮短行政流程補足人力
|地方雲林縣沿海牡蠣養殖面積超過3000公頃，是全台牡蠣主要產地之一，近期將進入採收期。但養蚵業者表示，以現行規定若透過漁業權聘僱移工，需先登報並等待滿一個月才上工，希望相關單位能將行政流程縮短，能快速補足產業人力需求，避免造成牡蠣採收嚴重人力空窗期。
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開啟「第三人生」探索職涯 新北銀髮族組電競隊打怪
|生活超高齡社會來臨，有不少人退休後的「第三人生」選擇探索更多職業可能。像是在新北市，有一支平均年齡69歲的「銀髮電競隊伍」，成軍3個月已經有專業電競隊的架勢。另外在嘉義更有退休校長挑戰當網紅，除了實現終身學習，更能加強社會連結。不過觀察65歲退休後二度就業市場，雖受《中高齡者及高齡者就業促進法》保障，但大多以餐飲、物流或技術顧問居多，中高齡就業仍不普及，主管機關正在從「留任」與「回任」兩大面向加強。
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外媒：17家台企涉強迫勞動 洪申翰稱正研議相關指引
|社福人權自行車大廠巨大集團因為涉及強迫勞動，遭到美方發布暫扣令，外媒調查報導指出，台灣包括巨大之外，還有16家企業也被點名。對此，行政院長卓榮泰要求勞動部和經濟部全面檢討、提出指引。勞動部長洪申翰表示，正在研議協助企業辨識強迫勞動行為，以及評估相關風險的行動指引，預計明（2026）年1月公布。
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外媒：17家台企涉強迫勞動 洪申翰稱正研議相關指引
|社福人權自行車大廠巨大集團因為涉及強迫勞動，遭到美方發布暫扣令，外媒調查報導指出，台灣包括巨大之外，還有16家企業也被點名。對此，行政院長卓榮泰要求勞動部和經濟部全面檢討、提出指引。勞動部長洪申翰表示，正在研議協助企業辨識強迫勞動行為，以及評估相關風險的行動指引，預計明（2026）年1月公布。
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Dituduh menekan pekerja, perusahaan bioteknologi dilaporkan PMA ke MOL
|印尼語新聞Produsen bioteknologi dan estetika medis Taiwan, "TaeDoc Technology", dituduh memberikan tekanan setelah PMA Filipina di perusahaan tersebut membentuk serikat pekerja. Pagi ini, para PMA mengadakan ac
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TaiDoc Technology bị tố ngược đãi lao động nước ngoài
|越南語新聞Công ty sản xuất công nghệ y tế và thẩm mỹ y tế nổi tiếng của Đài Loan TaiDoc Technology, đã bị các lao động người Philippines tố cáo, sau khi nhóm lao động này thành lập công đoàn, cho biết đã bị côn
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移工控醫療科技公司強迫勞動 打壓工會、懷孕即遣返
|社福人權國內一家生產醫療科技、醫美品牌的科技公司，遭公司的菲律賓籍移工控訴，移工組成工會後，遭到公司打壓。今（7）日上午，移工在其他聲援團體陪同下，前往勞動部舉行記者會，控訴他們任職的公司，針對移工祭出多項工作規則，包含勞動服務以及懷孕得立即遣返等規定。勞動部派人出面接下陳情書，強調會立刻交查，如果有不當勞動行為將依法裁處，截稿前尚未獲得科技公司回應。
