#工作
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光復洪災後部分地區出現淤積 成大團隊採樣調查盼改善環衛
|地方為強化花蓮馬太鞍溪災後環衛與安全，成功大學與光復鄉公所合作辦理「災後環境監測與醫療採樣工作坊」，整合醫療、公衛、水利及環境等專業，保障民眾健康與環衛安全。
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微軟宣布裁員4800人 旗下Xbox分階段縮減3200員工
|全球美國科技大廠微軟6日宣布裁員4800人，占全球總員工人數2.1%，其中又以旗下Xbox部門面臨最大衝擊，Xbox執行長在給員工的公開信中表示，共將裁減3200名員工，其中1600人已於6日遭到裁撤。路透報導分析，大型科技公司在AI領域的投資已對自身帶來巨大壓力，包含亞馬遜、Meta等企業，今年均曾進行大幅裁員。
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綠領人才就業趨勢報告出爐 近3萬工作機會創10年新高
|產經國內最新綠領人才就業趨勢報告出爐，有近3萬的綠領工作機會，寫下10年新高，其中綠領工作者月薪前段班還能衝上7萬6000元。而今（4）日就有一場職涯博覽會，AI、綠色經濟備受矚目，有85%參展企業提供AI職缺，有73%企業提供綠領工作。
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真的有休到生理假？ 與病、事假合併計算的那些假為何不能完全給？
|生活你請過生理假或家庭照顧假嗎？這些假別雖然存在，實際上大部分卻是併入事、病假的額度，女性每月可請1天的生理假，從全年請假日數第4日起併入病假計算；每年可請7天的家庭照顧假則是全數併入事假計算。有學者與民團認為，政府以資方邏輯訂定制度，導致「給假不乾脆」。
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「保證人地位」是什麼？剴剴案後為何社工界集體焦慮？【獨立特派員】
|社會剴剴案之後，我們要討論的是，社安網的運作從來不是單一角色所能獨力承擔。對第一線的社工來說，在通報與訪視的背後，還需要行政支援、警政協作以及法律保障。當社會期待社工接住每一個需要幫助的人，我們的制度設計，是否足以成為他們的後盾？
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9成3上班族盼天災假入勞基法 部分認為高溫出勤應提供津貼
|生活極端天氣越來越頻繁，就在上週受到豪雨鋒面影響，全台多縣市宣布停班停課，北市多處道路積淹水，民眾通勤受阻，再度掀起災害型天氣放假標準的討論。人力銀行業者調查，超過9成上班族認為，應將豪雨假、高溫假都納入《勞基法》來保障。另外，今（2026）年第9號颱風巴威已在今（2）日上午生成，預估有機會發展為強颱，並可能在下週接近台灣東方海面。
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泰國逾500萬鄰國移工 不法掮客、邊界管理不易
|全球位於中南半島的泰國，除了旅遊產業發達之外，許多勞力密集的工業與農業，也需要大量的勞動力。而泰國不像台灣是海島國家，邊界進出比較容易、管理困難。這也讓泰國移工管理的狀況相對複雜許多，並存在長期有不法掮客從中獲利的狀況。
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駐守3個月完成階段性任務 馬太鞍溪工程團隊撤離山區
|地方花蓮馬太鞍溪堰塞湖工程團隊在山裡艱困駐守3個多月，終於在28日完成階段性任務，正式撤離山區。工作人員回首這段日子，直呼驚險又漫長，現場就像世界末日場景。林保署花蓮分署表示，待汛期結束後，團隊會嘗試再度上山，繼續進行上游崩塌地的消坡、沖蝕溝加固與導流等後續工作。
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民團提醒青少年暑期打工有陷阱 勞動部：加強勞檢保障權益
|文教科技暑假將至，青少年打工賺取學費或生活費，有部分的案例因為不了解勞動法令，遇上不肖廠商而陷入危險。公民團體今（30）日舉行記者會，呼籲政府推動勞動教育促進法的立法，捍衛他們的勞動尊嚴。勞動部回應，會加強暑期勞檢，保障青少年打工權益。
