#職缺
-
觀光復甦國內房務員缺工加劇 職缺達1.4萬筆、較去年增13%
|產經人力銀行業者統計，目前國內房務員職缺有1萬4千多筆，較去（2023）年同期增加13%，顯示觀光復甦後，人力需求跟著走揚。房務員缺工加劇，人力銀行業者計畫9月舉辦訓練課程，並當場與旅宿媒合。而有旅宿業者建議勞動部，可以考慮鬆綁輪班房務員休息時間的間隔，讓排班更具彈性。
-
-
孟加拉學生反公營保障名額 高中大學遭關閉、軍隊進駐城市
|全球孟加拉抗議公營機構工作配額的示威愈演愈烈，反配額抗議團體和支持政府的執政黨學生團體爆發嚴重對峙，加上武裝警力介入，15日已經造成400多人受傷，16日更有至少6名學生喪命。孟加拉政府16日要求各高中與大學無限期關閉，同時動員隸屬軍方的邊境防衛部隊進駐5大城市維持秩序。
-
最大徵才博覽會台大登場 提供逾2.5萬職缺
|生活3月開始進入校園徵才旺季，規模最大的博覽會今（2）日在台大登場，共有336家企業、454個攤位，提供至少2萬5000個職缺。台大校長陳文章致詞表示，現在大學相當看重跨領域能力的培養，希望企業看履歷時多看跨領域的能力與人格特質。
-
高雄年後首場大型徵才 40企業釋1200職缺
|產經農曆年後高雄第1場大型徵才活動今（24）日舉辦，現場有40家企業到場，提供超過1200個職缺。市府指出這波缺才荒讓業者自願提高薪資，有餐飲業主管薪水拉高到5、6萬，求職者也普遍感受機會較多。
-
全球3億職缺恐被AI取代 專家：情感領域仍是人類優勢
|全球過完年後有許多人換工作，隨著AI技術日益發展，美國投資銀行高盛指出，未來全球恐怕將有3億個職缺被AI取代，尤其是文職工作。但有些專家則認為，目前AI仍無法處理「情感領域」，人類如果善用AI，不但不需擔憂被淘汰，還可能創造出更好的工作成果。
-
荷語非求職必要條件 多元移民投入高專業職缺
|全球面對缺工問題的不只有台灣，荷蘭近2年也是維持職缺大於失業人口的狀況，缺工最嚴重，集中在餐飲還有建築業。而現在則有越來越移民也投入勞動力市場，因為當地有許多工作可以不需要會說荷蘭文，且多數集中在專業度高和教育水準高的職業。
-
青銀就業博覽會台北登場 提供逾8千職缺
|產經青銀就業博覽會今（12）日上午在台北舉辦，提供超過8000個職缺，一早就聚集不少求職民眾，銀髮族尋求二度就業原因各不相同。北市勞動局表示，未來職場年齡差距大的現象成為趨勢，企業應消除職場歧視並建構友善職場環境。
-
疫後缺工潮 台中餐飲業7萬月薪徵經理
|產經疫後缺工潮現象持續發生，根據台中市府統計，目前以服務業、製造業、科技業為缺工最嚴重的前3大產業類別，今（12）日一場徵才活動，甚至有餐飲業者開出7萬高薪，想要徵求營運經理，吸引許多民眾來投履歷。
-
餐飲業缺工專案今開跑 月領3萬2最高補助金1萬
|產經勞動部推動「疫後改善缺工擴大就業方案」，今（26）日起有意參加專案的餐飲業者，可將內外場服務人員及廚務人員等每月經常性薪資達3.2萬元以上職缺，提供經濟部、台灣就業通網站或至各地區公立就業服務機構登錄，失業勞工任職每月可補助6000元、最高補助1萬元。失業勞工該如何申請？詳細補助方案為何？《公視新聞網》帶您了解。
