即將迎來畢業季,人力銀行調查發現,今年職缺多很多,平均每位求職者可分到2.02份工作,以建築營造及不動產業、住宿與餐飲服務業,及批發零售3大行業最缺工。
產業「大缺工」,根據主計總處調查,去年台灣總缺工人數高達24.8萬人,不少產業面臨缺工、缺中高階人才情況。其中又以電子業、製造業和餐飲服務業,這三大產業,人力缺口最大。為了搶人才,農曆年後,知名餐飲業者鼎泰豐釋出上百個職缺,剛入行廚師起薪喊到5萬,就連洗碗工起薪3萬7起跳,希望能夠補足人力缺口。
新北就業服務處今(14)日舉辦餐飲業專案徵才,15家知名連鎖廠商攜手釋出近1100個職缺,含括儲備幹部、區域經理、內外場服務人員等。其中儲備幹部薪資上看50K,外場兼職工作機會也達421個,時薪最高也有230元。
許多民眾抱怨物價上漲,薪資卻沒有跟進調漲,但現在生活五金專賣的小北百貨,以及連鎖的咕嘰咕嘰早午餐店,都宣布為員工加薪,調薪幅度最高分別為8%與18%,在疫情籠罩下逆勢操作,希望留住人才。
美國電商巨擘亞馬遜面臨大缺工,宣布要增聘12萬5千名物流人員,並將起薪從每小時17美元調高到18美元以上,同時祭出誘人的簽約獎金。這反映出美國經濟復甦下,職缺愈來愈多,勞動市場逐漸吃緊的情況。
雖然疫情警戒降至2級,可是各行各業飽受衝擊,失業率提高,主計總處統計,雖然7月失業率比6月稍微下降,不過社會新鮮人最集中的20至24歲,因為疫情影響,加上畢業潮,失業率高達13.87%。
最近這兩年,因為疫情影響,有許多行業遭遇嚴重衝擊,連帶也導致剛從校園踏入職場的新鮮人想順利找到理想工作,比過去還要困難。根據勞動部統計,109年的畢業生就業率,比108和107年減少一成,有立委召開記者會,呼籲相關單位要正視現況,提供配套措施並向年輕受眾來宣傳,學者也鼓勵年輕人,不要因為擔心職場有風險,就暫時不找工作,目前在製造業、數位領域產業還是有人力需求現況。
無黨籍北港鎮長蕭永義涉嫌買賣正式清潔隊員職缺,先後透過白手套收受賄賂750萬元,讓6人成為清潔隊員。雲林地方法院29日依《貪污治罪條例》不違背職務收受賄賂罪共6罪,判蕭永義10年2個月,褫奪公權8年,不法所得750萬元沒收,全案可上訴。雲林縣北港鎮長蕭永義,為了償還競選期間所積欠債務,先後透過白手套收受每位清潔隊員職缺120萬至150萬不等賄絡,並分批核定6人成為清潔隊員,總共收賄750萬,29日
本土疫情爆發的時間點接近畢業季,有勞動學者就擔心,如果三級警戒延長,畢業生可能會和失業勞工競爭職缺。勞動部預計會持續發放獎勵金,鼓勵應屆畢業生就業,以及提供職訓補助,計畫預計明天正式公告。 本土疫情嚴峻,今年應屆畢業生只能改採視訊辦理畢業典禮,撥穗儀式學生也得自己象徵性地動手進行。疫情打亂的不只是畢業典禮,還有學生的職涯規劃。勞動學者指出,雖然本土疫情爆發前職缺比去年釋出的多,但5月中疫情爆發後服
台灣的半導體產業表現亮眼,受到國際關注,加上近年來美中科技戰影響,中國想打造自主供應鏈,因此鎖定台灣人才,讓台灣企業面臨到人才外流危機。勞動部在日前發函給人力銀行業者,要求不得協助任何企業在台灣招募人員前往中國就業,並下架相關職缺,尤其是半導體、積體電路或IC等關鍵產業。如果違規的話,將會加重處罰,最重可罰500萬。 打開求職網站,點選想找的職務地區,可以搜尋到部分企業開出前往中國的職缺,但