勞動部擴大生活補貼對象 納部分中高齡與七月薪資減少一定比例勞工

雖然疫情警戒調降到二級,不少行業開始復工,但回顧三級警戒期間,還是有許多勞工和業者遭遇疫情嚴重衝擊,甚至領不到紓困。時代力量立委指出,像按摩業還有今年4、5月才新登記成立的業者,就很難申請;還有宅配業勞工反映,疫情帶來貨運、宅配商機,導致工作量大增,但薪資、休假條件卻沒有跟上。勞動部擴大「全時」和「部分工時」勞工生活補貼對象,把超過65歲或是有請領勞保老年給付卻還在工作的中高齡勞工,以及七月份薪資有受影響的全時勞工,都納入補貼範圍。

物流業司機員張先生指控,「送完貨收貨,回來理貨,理貨完我們還要做帳,還要整理東西,公司就是剝奪說,你們這些就是休息時間,你們沒有薪資。」

送完貨回公司,還有很多後續作業要忙,疫情期間物流爆量,讓相關產業勞工的工作量大增,但宅配通企業工會表示,休假、薪資、津貼等各項條件,都沒有跟上。

宅配通企業工會理事長楊正義指出,「我們目前有117天的休假,可是我們只能夠休到97天,那剩下的20天,看似有給我們這筆薪水,可是實際上它就是跟我們薪資每個月領到的薪水是一樣的,它是放在保底薪資裡面,就是被吃掉的感覺。」

疫情影響百工百業,雖然有許多行業開始復工,但還是有不少勞工和業者遭遇嚴重衝擊,甚至領不到紓困。

時代力量立委王婉諭指出,「按摩師他如果不是在勒令停業的行業別裡面,但是他實際上卻是完全沒有收入的情況下,(以及)四月五月開始新營業的店家其實在這段期間也是一樣,根本沒有辦法把它的業績衝上來,也沒有辦法繼續營業,也應該要納入紓困。」

時代力量黨團呼籲行政院,要妥善盤點,看如何能更精準投放紓困。而勞動部也在11日宣布,擴大全時和部分工時勞工生活補貼對象。把不得參與就業保險的中高齡再就業者,以及7月薪資對比4月受僱於同一雇主的薪資,減少2成以上者納入,至於其他的排除條件依然不變。

勞動部條件司司長黃維琛說明,「已經領過老年給付,或者是說滿65歲,不能再參加就業保險,可是他還是持續工作,有勞保、投保紀錄的這樣的,一個中高齡勞工(以及)把110年的七月的這個部分新增納進來,原來只有開辦五月或六月,薪資有減少20%的部分。」

勞動部長許銘春表示,「我們預計可以協助32萬名勞工,那我們也將申請的時間延到這個9月30號。」

勞動部提醒,「部分工時受僱勞工的生活補貼3.0」,從13日開始申請,至於「全時受僱勞工生活補貼2.0」,則依照薪資受影響月份,分別從13日和23日開放辦理。

 

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