外包條文談不攏 「華潔工會」罷工團協不成

華航的子公司—華潔洗滌工會,四年前曾因低薪罷工,歷經三十多次團協會議,卻卡在外包條文談不攏。工會質疑母公司華航故意拖延推翻承諾,今天到華航抗議。華航表示,基於公司治理原則,尊重工會和華潔公司的協商。

高喊口號,華潔洗滌企業工會來到華航公司抗議。工會高舉四年前的罷工協議內容,質疑華潔公司不斷以母公司華航態度推翻團協內容, 因此工會來到華航公司抗議。華潔洗滌企業工會理事長沈振雄表示,「(資方)我們要外包的話,就只要通知工會就好,他(資方)就要外包,然後個別告訴員工說我要外包,這個根本對員工的生存權,根本就是沒有保障。」

華潔洗滌企業工會秘書蘇承志也指出,「(2015年)準備罷工的前夕,就遭到資方反制,他們(資方)就使用業務外包,就把華潔工人生計收入銳減。」

華潔工會在2015年6月歷經26小時罷工成功,工會拿出2015年的罷工協議寫明:「業務外包前,需事先通知工會並與工會協商」才能外包,歷經三十多次協商,在11月最新的團協會議,卻被資方改成「知會工會」就可以外包。工會指控,華潔資方在協商過程,不斷依母公司華航指示更改,惡意拖延團協,最後抗議現場由華潔財務經理出面收下陳情書,並表示將轉達華航。

記者會後,華航以書面表示,基於公司治理原則,有關工會訴求,由華潔公司依自身營運狀況及需求與工會協商,華航予以尊重。華潔洗滌是負責華航集團的制服、機上布類的清潔子公司,2015年罷工成功,2017年展開團體協約會議,如今在外包、年終獎金、和平義務三項未達共識。
 

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