#挖角
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北京集創遭檢查辦 二度涉非法在台設點挖角人才
|兩岸高科技產業為我國經濟命脈與國安防線，近年來非法中資企業卻透過人頭公司或偽裝外資等手法，企圖在台灣滲透並挖角人才。其中，「北京集創」2022年間就曾遭到查辦，近期又再度未經許可在台私設營業據點。對岸覬覦台灣人才，還以兩岸交流為包裝，像是近期登場的「福州海青薈」，對台灣釋出2000多個職缺，但陸委會質疑，中國青年失業率這麼高，「硬擠出」的職缺肯定不會長久。
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資科警官近3年屢遭挖角 警界面臨資訊人才銜接困境
|生活警界的資訊科技偵查人員，因專業又有資安防禦等專業人力，成為公私部門的最愛，祭出高薪或升遷攬才。近3年傳出有13名警官轉換跑道，警方面臨科技資訊人才流失困境。
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11間中國企業 佇臺灣非法設點吸收科技人才
|中國一直咧數想臺灣的高科技人才。檢調進前發現，全世界第三大代工晶片製造商「中芯國際」和「深圳通銳微電子」等，有11間中國企業，涉嫌假做臺資、外資等方式，佇臺灣非法設立據點，透過揣工課平台，共臺灣的高科技人才挖走。其中，由新竹檢方去查的「艾科微電子」和「金泰克半導體」，就共臺灣人才搝走50人。（新聞標題、導言為台語文）
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11家中企非法在台設點 挖角我逾50位科技人才
|社會台灣的高科技人才一直被中國覬覦。檢調日前發現，包含全球第3大的代工晶片製造商「中芯國際」，以及曾入圍中國國家工信部、專精特新小巨人企業的「深圳通銳微電子」在內，有11家中國企業涉嫌假借台資、僑外資等方式，在台非法設據點，並藉由求職平台等管道，挖角我國IC設計、儲存晶片等領域人才。其中，由新竹檢方查緝的艾科微電子與金泰克半導體，挖走的國內研發人才就已超過50人。
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台灣IT人才搶手、各國挖角 資訊經理人協會鼓勵創友善環境
|產經AI產業全球蓬勃發展，台灣IT人才格外搶手，如何留住台灣IT人才不外流是企業與政府努力的方向，面對各國都來台灣挖角，資訊經理人協會透過鼓勵友善雇主，創造友善IT工作環境，留住台灣人才，持續創造出更具競爭力的產業未來。數發部長黃彥男表示，台灣過去靠IT有很大的發展，未來要靠IT讓產業做更好的數位轉型，為台灣創造下一個經濟奇蹟。
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設空殼挖角我半導體人才 檢調：背後金主是中共財政部
|兩岸中國8家企業被檢調發現，涉嫌透過假僑、外資等方式，非法在台成立辦事處，更挖角台灣高科技人才，名單包含有連續3年登上中國電子百強的北方華創、由中共國企控股的同方公司，以及有中共財政部支持的上海瀚薪科技，為了躲避查緝，甚至還有涉案企業要求台灣員工，健保轉工會或依親投保。
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8中企在台違法挖角高科技人才 調查局多路搜索送辦數十人
|兩岸又有8家中國科技企業被查出非法在台灣挖角高科技人才，其中遭美國制裁的中國監控設備製造商「浙江大華」在台私設2據點，並將員工投保於人力派遣公司名下躲避查緝；另外7間則是未經許可在台設立辦公室，非法招攬研發人員。調查局國家安全維護處科長黃馨慧說明，「本次的同步執行，有報請台北、新北、桃園及新竹4個地方的檢察署檢察官來指揮本局，以偵辦8家陸企在台非法從事挖角我高科技人才的案件。」調查局27日起連續4天報
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傳中國8千萬挖角科技業副總 經長：竊關鍵技術違法重罰
|兩岸最近傳出有台灣LED上市副總，帶著突破性技術被中國重金挖角，年薪大約台幣8000萬。經濟部長王美花表示去（2022）年《國安法》已修法，就是為了避免這樣的狀況發生，如果違法將會加重處罰。人力銀行業者則分析，如果在中國拿高薪，短期內卻無法做出績效，也可能只會淪為「台流」。
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林秉聖爆合約爭議 體育署：將請籃協居中協調
|文教科技PLG職籃新竹街口攻城獅日前才正式宣布，與後衛林秉聖簽約，卻爆發合約風波，不到一天，林秉聖發文透露婉拒加入。球隊和立委針對此事舉行記者會，表達疑慮並憂心此例一開，將造成職籃聯盟挖角惡鬥。
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遭控惡意挖角林秉聖 T1台新：程序合乎規範
|文教科技T1台新遭控，惡意挖角日前與PLG攻城獅簽約的職籃選手林秉聖，台新育樂今（18）日晚間發出聲明強調，一切簽約程序符合規範，直指攻城獅不應在林秉聖與中信球團的合約終止前，就與林秉聖簽約。
