經建會研擬 生第2胎可聘外勞照顧
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去年國內新生兒數16.6萬、再創新低。為了催生,經建會打算讓有第二胎子女的家庭,可以聘請外勞,解決上班族媽媽的照顧問題。不過想法拋出來,馬上引起民間團體堅決反對,認為有能力請得起外勞的年輕家庭有限,而勞委會擔心開放外勞會排擠本勞工工作機會,也表示反對。
現在出門,一個家長大多只帶著一個小孩,在少子化的年代,很多人認為生一個已經夠了,為了鼓勵生育,經建會正在研擬因應策略,考慮開放有生第二胎的家庭,可以聘請外勞照顧小孩,這樣真的能催生嗎?
許多上班族媽媽覺得不錯,但也有人不認同。
由婦女、勞工、家長等民間團體組成的托育政策催生聯盟也跳出來堅決反對,認為這根本是圖利有錢人的政策。
請得起外勞的家庭畢竟不多,而且開放外勞一定會排擠本勞的就業機會,勞委會也反對,托育政策催生聯盟也重申,解決少子化問題,要靠國家公共托育政策,不是外籍傭人。面對批評聲浪,經建會今天也澄清,開放外勞照顧小孩只是選項之一,經建會沒有預設立場,目前也還沒定案。
