人事總處公布連假新規定 未來「只補假不補班」
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人事總處昨(13)日公布,配合修法,刪除調整上班日為放假日並補行上班的規定,也就是將來只補假、不補班。另外也增訂,放假日如果遇到星期六,在前一日補假;遇到星期日,在後一日補假。
為了放長假,將上班日調整放假後,卻要事前、事後補班,連上6天班還會是小確幸嗎?112年春節假期,1月27日週五調整放假,卻要在2月4日週六補班。
連上6天班,在112年發生好幾次,引發部分民怨,為此人事總處宣布,刪除調整上班日為放假日、並補行上班的規定。
人事行政總處培訓考用處長李花書表示,「國人就是已經習慣於週休二日啦,所以說補班的話,可能大家就是會覺得會有一些不同的聲音,基於民眾的作息,那以及跟金融匯市能夠接軌,所以我們就刪除了補班的規定。」
人事總處表示,該放的假還是放得到,有民眾支持刪除,也有人希望保持放長假的彈性,認為勞資應該協商。
李小姐認為,「那就自己請假啊,不要強制大家連續放假,然後再補班這樣比較好。」
朱先生說道,「企業老闆也會有自己的一些顧慮,那生產線、什麼東西要服務,你說強制下去,有時候對他們來講也是很大的困擾,那我覺得員工也不一定都覺得需要這樣子,的確讓他們自己去協商有時候會更好。」
而國內中小企業則表示會配合調整。
全國中小企業總會理事長李育家提及,「要放假的放假,補班的也放假,資方的部分就自己去調節啦。」
刪除這項規定,也代表接下來只有補假、沒有補班。
此次處理要點,也增訂紀念日及節日放假日遇到週六、週日,要怎麼補假?以今(2025)年教師節為例,9月28日是週日,所以在後一日,週一9月29日補假;而光復節10月25日是週六,則在前一日週五補假。
洪詩宸/編輯