#麥當勞
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麥當勞性侵事件後公布3大作為 設職場安心委員會、增申訴管道
|生活麥當勞先前爆發員工遭主管性侵輕生案件，今（19）日麥當勞首度公開事件後的3大作為，首先增設「職場安心委員會」，讓員工透過內部APP一鍵按下直通委員會，成員包含外部專家和員工代表等；另外工作環境場域增加監視器涵蓋率，同時委外性平專業團體協助人資團隊，強化各級主管性平意識。
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處理性侵案惹爭議 麥當勞公佈3大改革作為
|麥當勞進前煏出員工予主管性侵、煞來行短路的案件，今仔日（2/19）麥當勞頭一改公開事件了後的三大改善，除了增加職場安心委員會、工課場所會增加較濟監視器，嘛會聘請性平專業團體，加強各級主管的性平意識。（此則新聞標題、內文為臺語文。）
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麥當勞公布未成年少女遭性侵案處理過程 提3大職場性平改革措施
|社會麥當勞19日針對未成年打工少女疑遭主管性侵事件，首度對外公開內部處理過程，並公布3項新增的改革作為，除加強監督機制、增加餐廳監視器涵蓋率外，也將強化內部性平教育。董事長李昌霖則對員工喊話，稱要持續用行動證明麥當勞是能讓大家安心工作的地方。
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川普上任後宣布廢除DEI政策 哪些企業已表態跟進？哪些企業仍堅持多元化原則？
|全球致力確保職場聘雇多元人才、防止歧視的DEI原則，近年來在美國民間企業與政府機關蔚為主流，然而在美國總統川普上任後隨即宣布廢除此一政策，也讓各大企業立場出現動搖。Google已宣布放棄將領導層的少數族群比例提高至30%承諾、NASA也敦促員工在1天內將公開網站中所有相關字詞全數撤除。削減DEI政策的美國企業還有哪些？又有哪些企業表態將繼續遵守DEI目標？
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律師工會籲職場性騷應納職災 勞動部：列擴大勞檢範圍
|政治一名未成年少女在麥當勞打工，疑似遭到主管多次權勢性侵，最後輕生。少女家屬和多個民間團體今（2）日出面對主管機關勞動部喊話，為避免類似悲劇，職場性暴力防治機制應被更積極檢討。對此，勞動部長洪申翰表示，將針對性騷擾防治、是否對被害人給予協助支援，列為今（2025）年擴大專案勞檢的重點範圍。
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建中生揪團吃麥當勞發文 校方4度接獲恐嚇信
|社會麥當勞近期因前主管性侵員工事件，導致受害人輕生，遭部份民眾拒吃抵制，近日建國中學則有學生揪團吃麥當勞PO網和發文，引起風波。這兩天，建中接獲電子恐嚇信，揚言對學生不利，警方獲報後已展開查辦，同時加強校園周遭巡查。
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一週大事／柯文哲獲更裁交保 南韓濟州航空失事（2024.12.23-12.29）
|全球《公視新聞網》為您精選一週國內外大事，關注焦點包括：柯文哲獲更裁交保／南韓濟州航空失事／《揭弊者保護法》三讀／大法官人事案未通過／麥當勞工讀生疑遭性侵輕生／Foodpanda與UberEats合併案遭否決／高鐵南延屏東路線定案／中國爆發人類間質肺炎。
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建中生揪團吃麥當勞發文惹議 校方致歉：學生已深刻反省
|社福人權麥當勞近期因前主管性侵員工事件，導致受害人輕生，部分民眾以拒吃麥當勞表達抗議。但前2天，台北市建國中學1年級某班學生揪團訂麥當勞、發文炫耀，更因留言挑釁被部分網友出征。建中校方聲明道歉，但因新竹高中、台南一中也有學生發照片仿效，雄中疑似有學生發言挺建中學生，持續引發性平教育、網路素養等討論。
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少女疑遭主管性侵輕生 麥當勞接電話恐嚇砸店
|社會未成年少女在麥當勞打工，疑似遭到主管性侵而輕生，引發各界關注，昨（26）日一名男子因為不滿麥當勞處理態度，打電話到店內揚言砸店，引發店家恐慌報警。警方掌握犯嫌身分，昨晚依法送辦。
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少女打工被主管權勢性侵 麥當勞涉違反《性工法》遭開罰
|社會1名未成年少女在麥當勞打工，疑似遭到主管多次權勢性侵，最後輕生。少女的母親控訴，事發後業者只開除涉案主管，處理態度消極，至今也沒有一句道歉。25日她也透露，女兒離職後為了繼續賺錢幫忙家計，誤信網路投資詐騙，前後借高利貸將近40萬元，都被騙走了，甚至淪為詐騙集團的人頭戶。而針對這起事件，台北市勞動局調查出爐，認定麥當勞違反《性工法》，開罰100萬元。
