#超高齡社會
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中高齡就博會 業者祭高薪、彈性工時獵才
|地方台灣已經進入超高齡社會，整體就業市場環境也悄悄改變，許多企業都鎖定忠誠度高並且擁有一定經驗的中高齡就業者。今（14）日中部一場針對45歲以上求職者的就業博覽會就吸引37家業者、提供1500個職缺，以高薪及彈性工時等優渥條件來獵才。
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中高齡勞動參與率66.4%創新高 樂齡族重返職場當工讀生
|社福人權台灣勞動參與率在2023年創下近5年新低的同時，中高齡45到64歲的勞動參與率也成長到66.4%的歷史新高，代表勞動力史上最老。而打工平台依據會員數據顯示，少子化導致學生打工族變少，中高齡新用戶成長124%，已占據近三成，而最大宗則是占了六成的青壯年，「工讀生」已逐漸無法代表彈性工作者的稱號。
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藍委將推長照賦稅制改保險制 衛福部：仍須凝聚社會共識
|政治台灣即將步入超高齡社會，老年人口比例超過20%，長照需求不斷提高。而國民黨日前表示，立法院新會期將主打民生議題，其中《長照保險法》草案就將列為優先法案，並做民調指出，有77%民眾支持把現有的長照「賦稅制」，改為「保險制」。而衛福部長照司指出，推動長照保險需要凝聚社會共識，目前還在蒐集各界意見、並進行溝通。
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提升抗骨鬆長效針劑使用率 國衛院：可降低骨折風險
|社福人權台灣邁入超高齡社會，根據國家衛生研究院研究發現，骨質疏鬆為65歲以上老人常見的慢性病之一，若不治療老人髖部骨折後1年內死亡率高達2成。不過最新研究顯示，若提升抗骨鬆長效針劑使用率可有效降低再次骨鬆性骨折風險15%，而這項最新研究成果日前已發表在國際知名學術期刊。
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因應超高齡社會 北市推高中長照人才培育
|文教科技根據國家發展委員會推估，2025年台灣每5人即有1人是長者，老年人口將超過2成，成為超高齡社會，照護長者人力缺口成棘手問題。台北市教育局推出高中長照人才培育獎助計畫，以產學合作模式使學生畢業後可直接保障就業，並提供照顧服務科畢業生合法專業職場。
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健保總額支付新制上路 民團憂將損病患權益
|社福人權全民健保上路邁入30年，健保署今（2025）年推動「分區總額合理成長管理」制度，希望落實醫療分級、改善健保點值，不過醫界及醫改團體擔憂，部分醫院可能為美化點值，鎖掛號、延遲開刀等，損害病患權益，對此衛福部長邱泰源強調，健保資源有限，健保總額支付新制可以讓健保發揮最大效益。
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全職物理治療師難聘，長照機構出現照護缺口？【獨立特派員】
|社福人權在活動能力逐漸衰退時，物理治療師能幫助長者，藉著運動或姿勢調整來促進健康。社福長照機構裡的身心障礙者，也需要物理治療師來幫忙復健或復能。但目前現實的狀況是，長照中心的物理治療師，大多是外聘或多家合聘，全職專屬機構的物理治療師，非常難聘得到。
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立院三讀壯世代促進法 勞部：持續推動退休後再就業
|產經立法院昨（7）日三讀通過《壯世代政策及產業發展促進法》，鼓勵55歲以上、有工作能力及意願者，參與勞動市場。對此，勞動部強調，目前已經有《中高齡及高齡者就業促進法》，也將持續推動退休後再就業、延緩退休等政策，提高勞參率。
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教育部試辦「第三人生大學」38所大學將招收55歲以上學生
|文教科技台灣今年邁入超高齡社會，平均每5人就有1人為65歲以上老人，根據教育部統計，55歲以上壯世代約半數沒有大學學歷，因此宣布今（2025）年將啟動第三人生大學試辦計畫，針對55歲以上量身打造課程，內容涵蓋AI人工智慧、高齡照護等，目前已有38所大學參與。
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《病主法》上路將滿6週年 拚年增2萬餘人簽署預立醫療
|社福人權知名作家瓊瑤輕生離世，善終議題又再度引發討論，我國推動《病人自主權利法》將滿6週年，鼓勵民眾透過預立醫療決定，讓病人擁有尊嚴善終權利，不過到現在只有9.3萬多人完成健保註記，簽署率不到成年人口的1%，衛福部強調，今年目標希望再增加2萬到2萬5千人簽署。
