來台移工逾70萬人 民團報告提歧視待遇4大缺失

國內移工超過70萬人，主要來自印尼、越南、菲律賓、泰國，男女比例各半，移工在台灣工作有遭遇歧視嗎？

來台12年的印尼家事工法加坦言，台灣工作環境不太好，薪水比其他國家低且完全沒休假，她之前甚至長達3年沒休假，現在雇主比較好，讓她一個月休2天。

印尼甘那斯社群創辦人法加說：「如果上班的話，每天工作就是24小時，然後我們也不知道什麼時候休息、什麼時候睡覺。」

來自菲律賓的Jasmin認為，台灣政府的法令沒有站在保護移工的立場，警察無故盤查移工也讓人感到很不受尊重。

桃園家庭看護工職業工會理事潔思敏．盧雅思提到，「我們隨意就被盤查要求拿出身份文件，要我們拿出工作居留證跟護照，用非常不禮貌的方式，很沒有禮貌、很粗魯的態度。」

勵馨基金會與多個團體，共同撰寫平行報告，呈現移工在台灣所受的歧視待遇。

在就業部分，移工無法自由轉換雇主，家事工並未受勞基法保障，就算在工廠工作可領取最低基本薪資，也面臨同工不同酬。

勵馨基金會移住者服務中心主任李凱莉指出，「他們常常就是只能夠做夜班，然後不能夠調班，他們甚至沒有休假，分配的工作一定比本國人粗重。」

此份報告提出移工遭遇的歧視待遇，還包括警政單位缺乏通譯人員、移工遭遇人身安全，報案遭拒絕受理、媒體對移工有偏見跟仇視言論，移工也因為醫院沒有通譯無法就醫，而萬一受傷就醫後會被要求解約回國，以及歧視之就救濟與保護的資訊貧瘠、面臨不知管道申訴等困境。