宣揚辦學績效 要求連署回函惹議

新市府即將上路，人事大搬風，部份任期屆滿的國小校長面臨轉調，台中潭子新興國小校長張美雲，這個月十二號發出一封感謝信，內容是宣揚任內爭取校內多項工程等資源，希望家長肯定辦學績效，還要求連署簽名，引發家長不滿 就是這張感謝信，引起各界爭議，標題寫著＂任期結束前的致謝信＂，內容洋洋灑灑，寫出好幾個校長爭取到的建設，以及辦學績效，不過下方卻是附上回條，只有一個選項，就是＂肯定校長的辦學績效＂，還要學生及家長簽名繳回，不少家長表示實在不妥。 ==家長== 因為很多家長很怪呀 說這樣 小孩子會受影響呀 好像是半強迫這樣 因為我不能亂講話 怕講多了 對我們不利呀 就是因為擔心沒交回條，孩子會被點名認為不支持校長，大多數家長都簽名繳回，但也有不少家長表示，做法實在不妥，校長出面解釋，因為這所新興國小，在四年前創立，就是由他擔任第一屆校長，如今可能因為市府人事大搬風，自己也可能輪調，希望用績效爭取留任機會 ==校長 張美雲== 我可能太急著 想知道說 我到底有沒機會 或者到底 應不應該選擇留任 所以很匆促的 在下面做了一個 不恰當的回條 ==家長== 要派就要派 要調就要調 難道會把妳亂調嗎 （不需要做這吧) 不需要啦 不需要這個動作(發信)呀 家長認為，應該遵循正常輪調體制，而這名校長也被教職員投訴，經常在學生面前，不留情面，怒罵教職同仁，全校教職員工，不到40人，調動卻異常頻繁，今年就有七個人選擇離開，教育局表示除了將會依規定安排輪調，也會調查校長管理和溝通是不是出了問題。 記者 林健生 台中報導