外勞薪資高配額減 紡織業立院陳情

勞工常常抱怨受到不公平的待遇，其實連當老闆的，也有滿腹苦水。今天，有一群紡織業者到立法院陳情，針對外勞薪資太高，以及核准人數年年減少，而大嘆經營困難。 一群紡織業雇主，今天去到立法院陳情，針對外勞薪資的老問題，大吐苦水。 政府從89年九月開始縮減外勞引進的名額，一般製造業如電子、紡織業雇用的外勞，一旦工作三年期滿重新招募，配額將被減少百分到十。兩年多下來，一般製造業外勞人數，已經減少了兩萬多人。企業主今天趕緊向政府喊話。 外勞薪資要不要與基本工資脫鉤？引進人數應不應該控制？經濟學者吳忠吉的建議是：應該廢除基本工資，但是維持總量管制。他認為政府用所得補貼政策，來取代基本工資，既可以活絡勞動市場，又能兼顧對本國弱勢勞工的保障。 外勞薪資與引進數額的政策，因為連帶影響本勞就業機會，企業界與勞工團體向來爭論不休，吳忠吉認為，政府如果能善用「以量制價」的政策，而不受基本工資的束縛，才會有利於台灣企業的競爭力。