Jelang Hari PRT Internasional, LSM perjuangkan PMA untuk masuk sistem PJP

Besok adalah "Hari Pekerja Rumah Tangga Internasional". Kemarin, sejumlah PMA sektor rumah tangga dan serikat pekerja berkumpul di depan gedung Kementerian Kesehatan dan Kesejahteraan, menyerukan dimasukkannya PMA rumah tangga dalam sistem perawatan jangka panjang. Menanggapi hal ini, Kementerian Kesehatan dan Kesejahteraan menyatakan bahwa masalah ini melibatkan sejumlah aspek dan kini masih dalam tahap pembahasan.

==Seruan protes==
Eksploitas seharusnya bukan sebuah pilihan
Masukkan pekerja migran domestik ke dalam sistem perawatan jangka panjang

PMA domestik tuntut masuk sistem PJP, MOHW: Masih dalam pertimbangan

Minggu pagi yang merupakan hari libur bagi para PMA sektor domestik, dimanfaatkan sejumlah besar pekerja migran bersama ormas buruh untuk berkumpul di depan gedung Kementerian Kesehatan dan Kesejahteraan (MOHW) untuk menyampaikan tuntutan mereka. Mereka memprotes sistem yang berlaku saat ini karena menyebabkan kelelahan berat dan tekanan mental yang tinggi. Mereka mendesak MOHW agar memasukkan PMA sektor domestik ke dalam sistem perawatan jangka panjang guna mewujudkan keadilan dan pelayanan perawatan.

==Wu Jing-ru // Perwakilan Aliansi Pekerja Migran di Taiwan (MENT)==
Sebagai contoh, kasus berat yang saat ini paling kekurangan tenaga perawat
Mungkin membutuhkan dua orang perawat
Jadi instansi terkait bisa mengaturnya jika (pasien) butuh perawatan 24 jam
Mengatur sistem piket dengan waktu kerja bergantian untuk mereka

Jam kerja+libur PMA sektor domestik tidak dilindungi UU Standar Ketenagakerjaan

Aliansi pekerja migran menyatakan bahwa pekerja migran sektor domestik saat ini direkrut oleh masing-masing keluarga. Mulai dari jam kerja hingga hari libur harus dinegosiasikan sendiri dengan majikan, serta tidak dilindungi oleh UU Standar Ketenagakerjaan. Mereka menuntut agar PMA sektor domestik dimasukkan ke dalam sistem perawatan jangka panjang, sehingga lembaga perawatan jangka panjang dapat menjadi pemberi kerja yang melakukan penugasan secara legal dan secara bertahap mengapus sistem perekrutan langsung oleh keluarga.

Memasukkan PMA domestik ke sistem PJP? Asosiasi Majikan berpandangan lain

Namun, Asosiasi majikan berpendapat bahwa kondisi tenaga kerja pekerja migran sektor domestik saat ini belum cukup untuk mendukung sistem tersebut. Mereka menilai bahwa dana perawatan jangka panjang yang masih tersisa sebaiknya digunakan untuk mensubsidi pengasuh migran yang bekerja di keluarga dengan kasus berat, guna memperbaiki sistem yang ada.

==Chang Heng-yan // Ketua Umum Asosiasi Majikan Taiwan (IAFED)==
Jadi ada sekitar 220.000 keluarga yang kami wakili
Tidak mungkin semuanya tidak ada pengasuh migran
Karena tenaga kerja untuk PJP saat ini saja sudah tidak mencukupi

MOHW: Telah tersedia layanan jeda, isu terkait masih perlu dibahas

MOHW menegaskan bahwa saat ini telah terdapat layanan istirahat bagi pengasuh bagi pengasuh migran yang mengambil cuti dan program perawatan pengganti jangka pendek yang dapat dimanfaatkan bagi pengasuh dan penerima perawatan di masa sulit.