#安定基金
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逾半外籍家庭看護去年全年無休 勞動部推短照服務最高52天
|社福人權勞動部最新公布的1份調查顯示，去（2022）年外籍家庭看護，超過半數假日都沒法放假，引發移工勞權團體要求改善這種全年無休的情況。對此勞動部強調，今年開始已經推出外籍家庭看護工的短期替代照顧服務，喘息額度最高可調升到52天，希望能照顧到他們的休假權益。
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外籍看護短照服務 移工喘息額度升至52天
|社福人權考量外籍看護工休假的權益，勞動部今年開始推出「聘僱外籍看護工家庭短期替代照顧服務」，無論被照顧者的失能等級，移工的喘息額度，最高都可調升至52天。不過，照顧者團體認為，新制可能低估這項服務的需求量及經費；勞動部則回應，已經有編列預算因應。
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落跑移工囝兒無國籍保障 怎安置.救助受質疑
|根據移民署的統計，有身的或者是有tshua6囡仔的失聯移工，平均逐年就有400人，遮个囡仔若予內政部認定是無國籍，經過咱的社會機構申請歸化，未來就有機會成做台灣人，不過遮的囡仔的安置和救助的合法性，猶原受外界質疑，來看咱的專題報導。 佇台灣出世，一歲八個月大的George是這位印尼籍媽媽的寶貝仔囝，為著囡仔的未來設想，伊佇舊年底決定去移民署自首，結束五冬外和警察覕（bih）相揣的日子。 2015年
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看護工人力吃緊 雇主找看護被迫支付高額「買工費」
|為了防疫，去年12月4日國內就暫停引進印尼移工，導致看護工和廠工人力吃緊，形成搶工現象，不少家庭有看護工需求，也因此被迫付出所謂的「買工費」，還不確定看護工能待多久，讓重症家庭身心俱疲。 父親罹患早發性失智，10多年來，義守大學助理教授張姮燕除了和妹妹輪流照顧，也聘用外籍看護工協助，但即使照護環境不差，還是碰上移工逃逸，這也讓她發現，支付正規費用以外，還有俗稱的「買工費」，而且和她相同處境的雇主，
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歇無薪假.減班歇睏勞工 今已經超過2萬人
|人講的無薪假就是減班歇睏勞工，上新人數也已經超過兩萬人。其中有1189間企業，實施減班歇睏，企業數量也是有史以來上懸的。勞動部最近針對疫情的紓困補助，有對「就業安定基金」編列預算，今有風聲講勞動部拍算欲用「就業安定基金」來佮國道收費員自救會拍官司，也隨引起爭議。 疫情持續衝擊，俗稱無薪假的減班休息勞工人數，4月底有1萬8840人，5月中旬通報人數，再爆增，來到2萬1067人、實施的企業11
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歇無薪假.減班歇睏勞工 今已經超過2萬人
|目前咧歇「無薪假」的勞工，人數按起來已經超過兩萬，今就有立委咧質詢勞動部許銘春部長講，若是公司叫辛勞歇睏，煞無通報，若像嘛袂處罰。抑進前因為高速公路改用電腦系統抾過路費，一寡收費站的人員猶咧和國家相告，今勞動部竟然是動用「就業安定基金」來倩律師，這層也引起立法委員的批評。 疫情持續衝擊，俗稱無薪假的減班休息勞工人數，5月中旬通報人數，已經來到2萬1067人，實施的企業1189家，企業家數再次創下
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無薪假減班休息勞工 最新人數突破2萬
|疫情持續衝擊，俗稱無薪假的減班休息勞工人數，5月中旬通報人數已經來到21067人，實施的企業1189家。企業家數再次創下新高紀錄，而且有沒有隱藏的黑數，長期備受質疑。立委指出，就算企業不通報，其實也不會受罰。 國民黨立委吳斯懷質疑，「勞動部裡面現在的法規，無薪假不需要通報，資遣才要通報，所以我想是不是可以在法令上滾動式修正？無薪假也應該（強制）通報，這樣子你們才有辦法掌握確實的數據。」 在疫情影
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政院加碼 觀光旅宿業每月補助四成薪資
|疫情對觀光旅宿四大產業產生嚴重衝擊。行政院原本已經提出對觀光旅宿業的艱困企業薪資補助方案，昨天決定加碼一倍：如果企業維持員工8成薪，將補助員工每月薪資4成，上限新台幣2萬元，並實施3個月，大約有14萬人適用。 疫情重擊觀光旅遊產業鏈，旅行社、飯店民宿業全面受到影響。行政院提出「觀光業艱困企業薪資補助方案」，24日通過的方案，原本是補助每月原薪資2成，上限1萬元。政務委員昨天召開記者會表示，薪資補助
