調查：95%護理師認缺工嚴峻 三分之一有證照者未執業

由於全台急診壅塞，護理人力短缺問題再度浮上檯面，1111人力銀行18日發布最新調查顯示，有高達95.4%受訪護理人員認定醫護缺工現況嚴峻。

84.5%護理人員認人力不足導致急診壅塞

針對急診壅塞主要原因，有84.5%護理人員認為是人力不足、45.9%認為病床不足、42.6%認為是輕症患者使用急診。

至於緩解護理人才荒的方法，有91.4%受訪護理師認為，提高薪資待遇能有效解決人力問題；其他作法還包括護病比入法以及提高護理人員地位等。

護理人員期望薪資與平均薪資落差逾1.5萬

根據衛福部護理及健康照護司日前公布的統計，2024年全台400多家醫院的護理人員中，年資1年以下、非主管全職護理師的平均月薪約5.3萬元，有的醫院甚至還超過6萬元。

然而護理團體直言，部分醫院把各項津貼都納入計算，才能達到衛福部宣稱的薪資數字，無法反映勞動現況。根據人力銀行調查結果，護理人員平均薪資為4萬6894元，但受訪者期望的合理平均月薪是6萬2287元，兩者間落差超過1萬5千元。

91%護理人員曾遭不當對待

調查也指出，護理人員除長時間精神緊繃外，有91.1%曾經遭受病患及家屬不當對待，包含謾罵咆哮84.8%、口頭恐嚇威脅53.5%、未經同意擅自錄影29.9%等，因此高達96%護理人員在職涯中曾經萌生離職念頭。

1111人力銀行是針對其護理從業會員進行立意抽樣的問卷調查，有效樣本共996份。

全台逾三分之一有護理師執照者未執業

根據護理及健康照護司最新統計資料，今（2025）年2月全台65歲以下、領有護理師執照人數共30萬9410人，但執業人數為19萬3503人，等同約三分之一領有護理師執照者，基於不同原因未從事護理相關職業，人數超過11萬人。

1111人力銀行資料庫也顯示，目前刊登的護理師職缺數超過1萬筆，跟去年3月相比，成長將近13%。

台灣醫療工會聯合會秘書長高若想表示，不是護理缺工，而是環境留不住人，必須先改善護理人員的工作環境。