24H直播

最低工資審議會明登場 洪申翰:有望破3萬

發布時間: 更新時間:
最低工資審議會明(24)日登場,勞資雙方對調幅看法仍有拉鋸,勞方喊出7.77%的調幅,資方則傾向3%左右。勞動部長洪申翰今(23)日表示,明(2027)年調升機率高,最低工資月薪有機會突破3萬元,調幅將由勞資政學代表共同決議。

各界重視的最低工資審議會,24日將在勞動部登場。對此,勞動部組成的最低工資研究小組提出研究報告,認為CPI漲幅必須反映在最低工資調幅上,加上製造業因為電資產品大幅增產,成長快22%,建議調幅至少以CPI年增率為基礎,正視產業發展差異擴大的趨勢,將經濟成長果實合理分配給勞工。

勞動部長洪申翰表示,「我覺得調升機會是很大的,但重點是調幅。這個剛剛講的一些調幅算進去,我認為破3萬,破3萬的機會是蠻高的。」

勞動部長洪申翰表示,最低工資明年調升的機率高,月薪有機會突破3萬元。事實上,政府10年來年年調漲基本工資,月薪從2016年的2萬0008元調到2萬9500元,總調幅約47.4%;時薪則由120元調到196元,總調幅約63.3%。

工總常務理事何語說明,「調整我贊成啦,我是贊成調整,但是金額不要太高。我也是看法是至少3%左右啦。」

資方傾向支持調幅在3%左右,勞團則認為太沒誠意,主張調幅應該讓CPI全數反映,並以央行預估經濟成長率的二分之一估算。

全國產業總工會理事長戴國榮指出,「勞資共享經濟成長果實,應該是各二分之一。所以才會換算出來,加總起來之後,最低工資的調幅,我們就建議那調幅應該到7.77%。」

中央大學人力資源管理所兼任副教授辛炳隆認為,「最低工資會前,勞資雙方會有叫陣。畢竟低薪還是很嚴重,所以這個東西最後還是要看勞資雙方,本身自己去折衝啦。」

勞動部強調,審議會會讓各方理性討論,實際調幅仍須由參與審議會的勞資政學四方委員一起審議決定。

本網站使用 Cookie 技術提升體驗,詳見服務條款。繼續瀏覽即代表同意上述規範。