屏東某國中教職員申訴遭性騷 校方公文回覆「自重自愛」

屏東縣教育處長陳國祥2日表示，「不妥適，原因在什麼呢，學校應該是超然才對。」

公文上要申訴人自重自愛，連教育處長都覺得不妥適。屏東某國中發生一起不涉及學生的性騷擾案件，教職員向學校申訴後卻得到這樣回覆，讓民代痛批學校缺乏性平意識，也違反客觀公正原則。

民進黨籍屏東縣議員梁育慈指出，「學校做為一個行政機關，也是這個案件的申訴單位，也是申訴人的上級的機關，發這個公文確實是不適當。」

屏東縣民認為，「太不妥當，好像在羞辱那個申訴人。」

事實上，依《性別平等工作法》等規定，教職員遇性騷擾可向人事單位申訴，學校性騷防治處理小組若認定成立，就會接續調查，再將調查報告送教評會等做成決議。當事人接獲通知後，若對結果不服可再提申訴或救濟；若符合訴願或行政訴訟標的，則可提訴願或行政訴訟。

全教產認為，校方回覆有行政管理疏失。全教產工會理事長林蕙蓉說，「學校有很大的行政管理疏失，再來是內容文字也涉及了所謂的威權思維，不僅是造成申訴人或被申訴人的二次傷害。」

全教產質疑公文可能涉及職場霸凌，也造成當事人對學校的不信任，認為在全國教育職場都面臨缺師潮等困境的狀況下，縣府應更加重視並究責。

屏東縣教育處學生事務科代理科長張瓊升說，「已督導學校態度應該是超然、不能涉及且必須兼顧各方權益，不預判、不宜用公文評斷，公文是依法執行，不能涉及個人看法、評斷。」

面對外界質疑，教育處表示已要求學校嚴正檢討。民代也呼籲教育處應協助各校提升專業法律知識，建立完備的程序正義，才能讓性平制度發揮實質效果。