泰博公司遭控意圖控制工會 勞動部稱將依法調查

喊著口號，希望各界關心醫療科技公司泰博的移工遭受的不當對待。

泰博的移工半年前組成工會，爭取勞權，他們多次向勞動部陳情公司的不當勞動行為，這次在聲援勞團的陪同下，再次陳情，控訴公司積極動員公司員工加入工會，甚至還找來政治人物的團隊見證員工的入會儀式。

工會還指控，公司違法解僱工會的理事長，意圖控制工會。

泰博工會秘書長汪英達指出，「指控毀壞公司形象、破壞公司商譽，然後在電梯到處貼公告，把我們理事長搞得跟通緝犯一樣，羞辱理事長、羞辱工會，二來對所有員工下寒蟬效應。」

面對工會指控，勞動部派員接下陳情書，強調會在後續會議中依法進行調查。

勞動部勞動關係司科長吳倍豪表示，「今日的訴求，裁決委員會一定會依法進行調查，只要認定他是構成違反《工會法》，我們一定會處理。」

而新加入工會的本國籍勞工，則是在董事長陪同下舉行記者會，強調上百名勞工，都是透過合法程序加入。董事長痛批，工會秘書長汪英達操弄移工， 反而破壞了公司及產業的發展。

泰博公司董事長陳朝旺表示，「國外的業務部門的人接收到我們的客戶的訊息email，就發現說這些的東西都是來自於汪英達，透過國外、透過一些干擾我們國外客戶來恐嚇。」

勞動部表示，如果裁決委員會審理後，認定雇主違反工會法，會裁處雇主最重50萬元罰鍰，並且公布雇主、代表人姓名。