2020工鬥等勞工團體，前往勞動部集結抗議，抨擊勞保年金改革的草案規劃和討論，都沒有找工會團體溝通，相當不合理。
新北市產業總工會理事長洪清福說：「支持它的改革，但是改革有兩種，一種是改革壞的，一種是改革讓它更好，要先聽各地方工會幹部以及資方團體的意見。」
桃園市產業總工會祕書長葉瑾瑜指出：「請領我們這個勞保年金的水平，不到兩萬塊的人數比例高達75.5%，(建議)設立樓地板或建立基礎年金的方向，相對於軍公教的樓地板有三萬兩千元，勞工是沒有樓地板的。」
勞團指出，台灣勞工有超過七成，在退休後領的老年給付都是2萬元以下，根本就跟不上物價成長，如果未來要溯及既往，難以支撐退休生活，建議未來考量「樓地板」規劃。政大校長郭明政指出，勞保年金這種社會保險，和一般的私保不同，只要當期收支平衡就好，但還是要有調整機制、漸進式改革。
政大校長郭明政說：「一個社會不會拒絕去調控，調控裡面包括保費會提升0.2%，這十年才加2%，給付也下降一點，再用20年的時間或是更長的時間才調到67歲(退休)。」
勞動部勞保司科長蔡嘉華表示：「各種建言勞動部表示尊重，任何政策的一個改變，都一定會去傾聽各界的意見。」
針對各界意見，勞動部指出，目前對於改革的各面向，都在通盤審慎評估，還沒有具體版本，任何政策的推動或改變，都會傾聽各界意見、加以溝通說明。
勞團指出，台灣勞工有超過七成，在退休後領的老年給付都是2萬元以下，根本就跟不上物價成長，如果未來要溯及既往，難以支撐退休生活，建議未來考量「樓地板」規劃。政大校長郭明政指出，勞保年金這種社會保險，和一般的私保不同，只要當期收支平衡就好，但還是要有調整機制、漸進式改革。
政大校長郭明政說：「一個社會不會拒絕去調控，調控裡面包括保費會提升0.2%，這十年才加2%，給付也下降一點，再用20年的時間或是更長的時間才調到67歲(退休)。」
勞動部勞保司科長蔡嘉華表示：「各種建言勞動部表示尊重，任何政策的一個改變，都一定會去傾聽各界的意見。」
針對各界意見，勞動部指出，目前對於改革的各面向，都在通盤審慎評估，還沒有具體版本，任何政策的推動或改變，都會傾聽各界意見、加以溝通說明。
