政院踩煞車 "上六休一"延兩個月上路

原訂在明天8月1號，就要上路的勞工「上6休1」新制。行政院在經過跨部會討論後，昨天晚上宣布，將會在2個月內，制定「裁量基準」，並針對某些特定行業勞工，給予彈性配套，因此新制將延後實施。 勞工新制「上6休1」，原本在明天8月1號就要正式上路，引發運輸業、旅遊業等行業極大反彈，行政院在昨天召集，相關部會開會研商，最後決議，這項新制度，將延後2個月實施。 ==勞動部長 郭芳煜== 因為沒有新的函釋 所以就回到36條的母法(勞基法) 那如果是 他是在兩個禮拜當中 譬如說工作七天 八天 再休息一天的話 在基本上 對母法(勞基法) 是沒有違反的 所以為了補強 這樣的一個法律文字上面的 這樣子不是很清楚的 所以我們才會訂一個基準 裁量基準出來 由於延後實施的關係，因此現階段，勞工還是有可能會出現連上12天班，卻不違法的狀況，因此勞動部表示，將明訂裁量基準，來保障勞工權益。至於針對客運業、媒體業和旅遊業等特殊行業，會有人力調度上的困難，勞動部也將進行了解。 ==勞動部長 郭芳煜== 會同目的事業主管機關 先了解這三個行業 它的需求 然後再根據它們的需求去考量 在未來我們在訂定 裁量基準的時候 去做一些彈性的處理 ==工鬥團體成員 吳靜如== 七天休一天 做不到就是人力不足 人力不足就補足人力 媒體 運輸 有需要說 需要多的工作時間 那就補足人力來做啊 憑什麼讓大家都做到過勞呢 這個是很簡單 其實大家膝蓋都知道的事 勞工團體認為，連讓勞工「上6休1」都辦不到，那要如何證明，未來可以落實勞工的週休2日，政府不應該讓政策轉彎。現階段「上6休1」的勞工新制，出現2個月緩衝時間，該如何檢討、訂定基準，才能保障勞資雙方權益，成為了相關部會，接下來要審慎備戰的重要考驗。 記者曹晏郡 彭耀祖 邱福財 台北報導