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謝曉星性別歧視與職場性騷擾成立 政院公布調查報告並予以免職

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原能會主委謝曉星去(2022)年被報導疑似性騷擾女性部屬,行政院今(11)日公布調查報告,認定謝曉星的言行有性別歧視及職場性別騷擾,予以免職,並且移送監察院調查究責,也對該案造成女部屬的負面影響和傷害致歉。

原能會主委謝曉星2022年10月被週刊報導疑似性騷擾女部署,行政院為此成立專案小組,歷經3個月約談謝曉星及原能會相關職員15人。1月9日調查會議一致通過,認定謝曉星對女性部屬的言行,有性別歧視和敵意工作環境的性別騷擾,行政院今(11)日並公布調查報告。

專案小組表示,謝曉星選任秘書或機要職務人選時,以及對部屬工作配置及請假,會因性別而有差別待遇;在進行秘書或機要人員的面試時,也會關注對方身高、年齡、外貌、星座、血型及家庭或婚育情況等無關工作能力的私人問題,構成性別工作平等法第7條的性別歧視。

調查中也指出,謝曉星會緊盯注視、過度接近或肢體接觸部分女性部屬,以及評論女性部屬的身材、化妝或衣著打扮等言行,構成性別工作平等法第12條第1項敵意性工作環境的性別騷擾。

10月遭報導時,謝曉星曾現身表示,「這是一個不實的指控,我愛護她們都來不及。」並認為自己坦蕩蕩,支持調查小組釐清事實,但在得調查結果後,已經請辭主委一職。行政院長蘇貞昌也認為謝曉星不適任,即日起予以免職。

行政院也對此案造成相關女部屬人格尊嚴負面影響或傷害,表達歉意,除公布調查報告外,全案將移送監察院調查究責。

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