台鐵工會促改善低薪 若無回應中秋不加班
發布時間：
更新時間：
台鐵就公司化子法、薪酬待遇等細節，正與工會協商，工會已正式提出加薪訴求，表示基層員工最低起薪，只比基本工資多不到2000元，而交通部長王國材曾說國營事業不能帶頭低薪，工會要求資方承諾調薪，若無具體回應，中秋節要再度發起「依法休假集體不加班」活動。另一方面，台鐵近期委外進行票價研究，顯示若要合理反映成本，票價必須翻倍漲。台鐵回應，票價調整與否都需要報交通部核定。
面對票價是否調整問題，台鐵局長杜微表示，趕時間要去開會，不予回應。27年沒有調整過的台鐵票價，票價相對親民，以南港到台北為例，高鐵票價40元、捷運30元，台鐵區間車則只要15元，是捷運半價。台鐵近期委外進行票價研究，期中報告顯示，若要合理反映目前成本，台鐵票價至少要漲一倍。
有民眾認為，「必須要合理和讓人家能接受，漲是應該漲了啦。」
也有民眾表示，「 我覺得是可以，是因為他其實20年沒有調的話，才調這一次，我覺得他很努力了。」
台鐵表示，研究案正處於期中報告研議階段，後續將彙整為期末報告，併同年度票價檢討報告提報交通部。票價是否可能調漲還是未知，但台鐵企業工會提出抗議，台鐵應有合理票價，且要同步調整員工待遇，否則就是變相壓榨員工。工會認為，台鐵相較其他國營事業薪資偏低，以最低新進人員薪水為例，僅有2萬4640元，還要扣除健保等費用，早該調整待遇，這次將爭取到底，否則不排除再發動集體休假不加班。
台鐵企業工會秘書吳長智呼籲，「交通部趕快儘速來跟我們做一個協商調薪的動作，工會跟大家一致的共識，只要幅度不達到我們的標準的情況下，我們會重啟中秋節的合法休假。」
對此，台鐵發布書面聲明，表示正和工會進行公司化子法協商，對於工會關心的薪資待遇及留才議題，將持加強說明及溝通，希望能夠達成共識。
