桃捷工會申請 文件被刁難成員遭約談

由勞工組成的桃園大眾捷運企業工會，來到勞動部前抗議。因為他們在9月13號召開成立大會、14號向桃園市勞動局送交申請書，一切按照工會法進行，結果卻出現問題。 ==桃捷企業工會成員 馮先生== 他們(公司)是說 假如你自願勸退的話 那麼你就不會有其他的處分 本來就不會被處分的東西 那特別講出來 會讓人心裡發毛 ==and桃園市產業總工會 顧問 林佳瑋== 桃園市政府打電話 給我們工會的工作人員說 你們沒有從事本業證明書 組織企業工會 只要提供員工證 就可以證明(是員工) 工會代表指控，勞動局刻意刁難，而資方則是約談發起會員，要求放棄籌組工會，並不合理。況且資方，竟然掌握「發起會員名單」這種機密文件，質疑是有人將資訊外流，但勞動局否認。 ==桃園市勞動局主秘 陳先琪== 收到申請案之後 有一些內容 有一些狀況 我們來做一個討論 沒有說刁難 還是什麼東西 因為申請的程序 都還在行政程序審核當中 ==and勞動部勞動關係司 司長 王厚偉== （收到)不當勞動行為的裁決 那勞動部就會依照 勞資爭議處理法的相關規定來審理 那也會盡速的來完成 至於是否有約談、甚至是勸退組工會？桃捷公司僅表示，對於同仁依法成立工會，抱持「樂觀其成」態度，至於不同的意見，也鼓勵溝通協調。 而工會也向勞動部陳情，要求立刻審理桃捷的不當勞動行為裁決、並停止約談發起人和會員。對此，勞動部說明，會依法處理，最晚4個月內，讓結果出爐。 記者 曹晏郡 莊志成 台北報導