戰爭致勞動力短缺 俄國大量引進印度勞工

工廠內，縫紉機的聲音此起彼落，穿著黃色T恤的印度工人們，埋頭用縫紉機縫製窗簾，整間工廠內有不少印度工人，但這裡卻不是印度國內，而是俄羅斯莫斯科州人口最稠密的城市巴拉希卡。

赴俄印度工人高拉夫表示，「我叫高拉夫，從印度來的，今年23歲，我有2名兄弟、有妻子跟2個孩子，也有父親和母親。」

除了窗簾工廠，就連國營的農業公司也聘用了不少印度勞工，平均月薪約5萬盧布，相當於台幣2萬500元，對於當地人來說，薪水很低，但對比印度上班族的平均月薪，約台幣7000多來說，這份薪水幾乎是印度的3倍。

赴俄印度工人薩希爾指出，「我來這裡工作，負責處理甜菜根和馬鈴薯，在這裡工作很好 ，在印度賺不了錢，印度薪水很少，但這裡薪水多，工作機會也多。」

俄烏戰爭屆滿4年，在俄國持續將勞動人口送往戰場同時，讓俄國勞動市場嚴重短缺勞工。過去俄國會聘用中亞國家的勞工，填補國內缺乏的勞動力，但如今隨著青壯年勞工大量減少，急遽短缺上百萬名勞工。

但在俄國盧布貶值、《移民法》緊縮，與俄國政界反移民的趨勢下，讓入境俄國的中亞國家勞工人數驟減，為了填補龐大的勞動力缺口，俄國將目光轉向全球人口最多的國家印度，大量引進印度勞力從事製造業和農場等，不需要高度技術的勞動工作。

俄國外籍勞工仲介公司負責人菲利彭科夫表示，「大約3年前開始，情況發生巨大變化，所以出現了勞動力短缺，特別是缺外籍勞工，因此開始從更遠的國家招募、引進和登記外籍勞工的需求。」

事實上，早在俄烏戰爭發生的前一年、2021年，俄國就核發了約5000份工作簽證給印度勞工，但隨著俄烏戰爭爆發，青壯人口前往戰場，造成勞工人口嚴重流失，到2025年為止，拿到工作簽證、進入俄國工作的印度勞工人數暴增到7萬2000人，占比一整年引入的外籍勞工30萬人的2成多，而印度勞工爭取留下來工作的積極性，也遠勝於其他中亞國家勞工。

俄國家用紡織品生產商盧戈夫絲卡婭指出，「有些來我們公司的人，甚至連縫紉機都不會用，我們公司有些員工剛來時，也是這樣，但2、3個月後就能放心讓他們縫製出合格的成品了，當然，他們仍然需要監督和管理，不過他們的積極性很高，這是一個很大的優勢。」

俄國總統蒲亭和印度總理莫迪，在2025年12月曾經簽署一項協議，要簡化印度人前往俄國工作的流程。有鑑於俄國光是製造業需求，就缺少80萬名勞工，服務業和營造業也缺乏約150萬人，俄國第一副總理曼特羅夫甚至表示，俄國未來能接受不限數量的印度勞工。