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偏鄉教師缺額嚴重 立委質疑加給過少促教育部檢討

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全國中小學今(2023)年專任教師缺額大爆發,全國各地都有學校的代理、代課老師大缺,偏鄉教師荒也更為嚴重。立委陳椒華上午指出《偏鄉教育條例》上路6年,偏鄉加給太少,久任獎金更要到2025年才可能發出,看不到健全偏鄉師資的成效,要求教育部檢討。

9月開學至今,全台仍有許多偏鄉小校還在缺老師,立委陳椒華指出,《偏鄉教育條例》上路6年,看不到健全偏鄉師資的成效。

時代力量立委陳椒華提及,「包括東台地區加給是1張從台北到玉里單趟的車票費用而已。」

東台地區的加給1個月只有670元,無法提升老師到偏鄉意願。

至於偏鄉久任獎金,比如在一般偏校服務滿8年有7萬獎金,但子法延宕近3年,要到2025年12月才可能發出首筆獎金,緩不濟急。

花蓮縣某國小教師唐宇新質疑,「年改都能夠把1998年以前機制都可以追到,為什麼這個時刻卻無法給予足夠的獎金來挹注偏鄉教師,讓他們有繼續留下來的動力?」

陳椒華花蓮服務處主任陳慶元過去近10年在偏鄉代理代課,他說偏鄉師資的主戰力已是代理老師,應由中央統一規定,把服務年資列入各縣市教甄的加分依據。

國教署專委張硯凱回應,「新北、屏東、台東、彰化事實上針對偏遠地區學校的部分,如果有服務過、考教甄都是有加分的,會持續跟地方政府宣導。」

教育部指出,持續與地方宣導把代理師年資列入教甄加分要件,至於久任獎金是否能溯及既往,修法必須先凝聚共識才有辦法推動。

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