教部編給代理教師全年薪水 縣市扣2個月

全國代理教師有將近1萬5千人，全國教師總工會指出，教育部編列給代理教師、全年12個月的薪水，但各縣市的代理教師，每年2個月的暑假，並沒有領到薪水，要求政府把全年薪水，還給代理教師。 台灣正式老師員額少、競爭激烈，再加上少子化衝擊，遇缺不補，也讓代理教師的比例逐年增加，全教總指出，地方政府為了省錢，往往只願意聘用10個月約期的代理教師，他們一到暑假就沒有薪水可領，也不能請領失業救助，還常被叫回學校工作。 == 台中市國小代理教師 陳老師== 我們在學校的話 就是跟正式老師一樣 該負的責任我們都會負 但我們沒有退休金 沒有考績獎金也就算了 然後七、八月又沒有薪水 ==全國教師總工會理事長 張旭政== 這些代理教師 因為希望學校在下一學年度 能夠再繼續聘用他 所以對於學校這樣的 一個不合理的要求 他當然不敢拒絕 明明有這樣的經費編列 明明有這樣的預算 縣市政府卻要如此的 苛扣他們的薪水 對此教育部表示，105學年度核定的代理教師員額約3530名，平均一名老師的年薪含年終約以65萬計算、核撥經費，不過考量到各地區實務狀況不同，會請地方政府每個月上網填寫代理教師薪資資訊，再依實際經費運用情形調整。 == 教育部國民及學前教育署副署長 許麗娟== 我們八月預核之後 都會大概先撥一半左右的經費 明年二月的時候 算是第二期款 就會去檢視整體經費 足跟不足的問題 有的老師其實 他的薪水會遠高於 我們這個額度 如果不夠可能要再去做處理 對此，全教總要求縣市政府和學校應發給代理教師一年聘期及完整薪資，還給代理教師應有的權益，教育部表示，將會召集縣市政府討論，希望能朝這個目標邁進。 記者 朱芷儀 郭俊麟 台北報導