兼任師納勞基法 教長盼明年八月實施

保障大專兼任教師勞動權益，教育部提出兩方案因應，部長潘文忠今天指出，若由勞動部在九月直接指定適用勞基法，教育部研修配套，希望明年八月一號新學年可以適用，不過因為方案保障有限，引起立委質疑。 擔負教學工作，承受一定壓力，大專兼任老師的待遇與勞動權益，始終不如專任老師，教育部提出兩方案因應，和勞動部協調後，傾向由勞動部直接指定適用勞基法，教育部再研修配套。 ==民進黨立委 黃國書 vs 教育部長 潘文忠== 一定會涉及到學校預算的籌編 因為確實有勞退6%的預算需求 對 這個配套都要跟著進來 是 然後第二個階段我們就希望 一定在106年學年度一開始 就整個來實施 希望明年八月一號公告實施，但獲得保障的僅限未具本職的兼任老師，以104學年來說，全國4萬出頭兼任老師，未具本職的有13227人，，國民黨立委吳志揚與柯志恩擔心，可能造成反效果。 ==國民黨立委 吳志揚 vs 教育部長 潘文忠== 會不會因為這樣子所以 造成這些學校寧願去找 已經有本職的這個兼任教師 這樣反而那個弱勢的 弱勢的那個沒有本職的 這個兼任教師 他被聘用的機會變少了 強調社會資源分配正義，對有立委要求全部兼任師納保，潘文忠沒鬆口，而目前超過六成七私校，依舊沒調高鐘點費，立委吳思瑤強烈要求，除了補助款做誘因，可做為評鑑指標，讓私校配合。 記者林曉慧 沈志明 台北報導