生理假使用率僅4.4％ 日秋田縣改稱「健康管理假」減請假壓力
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日本秋田縣政府統計，2023年縣政府職員的生理假使用率僅4.4%，進一步調查發現，縣內63%政府員工曾有請生理假的想法，但卻因「身邊沒人請」、「不想說出『生理期』」等考量，而選擇不請假或改用其他假別。為了減少職員請生理假時的心理壓力，秋田縣政府宣布，自今年起將生理假改名為「健康管理假」。
讀賣新聞報導，日本秋田縣政府自今（2025）年起將生理假改名為「健康管理假」，希望藉此降低請假者的心理壓力。
根據秋田縣政府人事課資料顯示，2023年縣政府職員的生理假使用率僅4.4%。2024年秋季該縣針對240名政府職員進一步調查發現，約9成的受訪者知道有生理假可以申請，且有63%的人在過去1年間曾有想請生理假的想法，然而實際申請生理假的只佔8%，另外有23%的受訪者選擇不用生理假，而是改用其他類型假別請假。
參與調查的縣府員工表示，雖然知道有生理假可以申請，但仍會因為「身邊沒有人請生理假」、「不想說出『生理期』這個詞」等考量，而選擇不請假或改請其他假別。
除了更名外，秋田縣政府也同步允許員工以小時為單位申請生理假，讓請假者能更彈性的運用該假別。除了縣政府員工外，包含縣內公立學校職員等皆適用新規定。
李彥穎/編輯
