老師若性侵害學生，並調查屬實，將立即解聘，且放入不適任教師資料庫。不過人本基金會以多年協助處理經驗指出，很多被害學生在10多年，甚至20多年後才有勇氣說出口，強烈建議在性平法的相關程序，明訂擴大調查。
「這些事情在心裡面20幾年，都沒有出來講。那是，真的是自己當了母親之後，會比較勇敢。」
結婚有了女兒，A小姐才有勇氣說出20多年前，遭國小老師性侵的不堪往事。人本109年9月協助她向當時就讀的台南勝利國小提出性平事件，這名姓尙的老師在台中、台南任教6年和23年，後來50歲退休，又在自宅開補習班。經一年多普查與訪談，有十多人出面控訴。
人本教育基金會校安中心主任張萍指出，「午休的時候要求女學生鑽進他的辦公室，然後在他的辦公桌底下，他把他的長褲拉開，要求女學生去摸他的生殖器。（沒課或午休時）把學生帶到泡茶區，然後在那裡面去舌吻或是猥褻女生。」
經學校性平會全面調查，認定尚師性侵害成立，決議終身解聘。不過他已退休18年，目前出面的倖存者，多為20多年前的學生，已無法追訴刑事責任，可續領退休金。
人本教育基金會執行長馮喬蘭表示，「比如說這次的案子，台南市政府有進行他的擴大調查，但是台中市政府他不肯，我們是認為說法律上更明訂清楚，像這樣的案子就是，他已經不只一個受害者，而且他任教非常多年，應該要擴大調查。」
人本以多年處理校園性侵經驗指出，犯案教師多為累犯，倖存者往往不知如何求助。由於目前是否擴大處理，各地態度不一，強烈呼籲教育部在相關法條，訂定師對生的性平案件一律全面擴大調查，包括轉學生和畢業生。