六、七月份是大學生離開校園,當上社會新鮮人的時間。而今年的畢業生,輪到了所謂的七年級生。根據一份民間調查,這群新鮮人非常有自信,當中將近九成認為自己可以在三個月之內找到工作。但是,實際的狀況可能要讓他們失望了,因為已經有一半的企業表示,今年不會增聘新人。 今年離開大學校園的社會新鮮人,以民國七十年次出生者居多,即使主計處才剛發布五月份仍有4.98%的高失業率,民間調查卻顯示,這群七年級生有八成五,認為自己可以在三個月內找到工作,相較於職場求人的緊縮,充滿信心的新鮮人恐怕要失望。 這當中的落差學者感到憂心,另外,說到希望待遇,有六成的七年級生覺得自己的能力,可要求兩萬五的起薪,低於市場行情,也顯示低所得效應已經發酵,求職態度趨於務實。 調查也顯示,有將近八成的新鮮人並不認為,學校所學的真的能夠發揮在工作上,顯示無法學以致用的教育制度,應該是教改必須關注的議題之一。張玉菁陳柏諭
八成新鮮人 自信三個月內就職無虞
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