歲末年終之際，不少上班族也開始思考起是否在農曆年後轉職，根據人力銀行最新調查，高達93.6％的上班族透露「會想換工作」續創13年來新高，而年後最想跳槽科技、餐旅、製造業等。
很多人都會想要在過年這前後換工作，人力銀行調查發現，台灣中高階層的管理者對未來職務，有很悲觀的危機意識，不過若有遠端工作能力，就能夠提前適應未來中高階職場。
有移工向立委陳情，轉職時被仲介要求違法額外費用，才能拿到申請作業所需的廢聘函或提供相關協助，多位立委今天舉行記者會要求勞動部檢討轉職流程，並讓移工可以自行下載轉職所需資料，降低被不良仲介剝削的機會，勞動部官員當場同意，明年初新增系統，讓移工可以自己上網查詢下載相關文件。
疫情衝擊我國移工輸入，尤其衝擊長照人力。而且有看護長者或重病者的社福移工來台後，想轉任薪資較高的產業移工。勞團表示，看護工月薪和廠工月薪差距大，呼籲應該提高勞動條件。 家事移工雇主林小姐說：「如果他突然沒有辦法來上班，或者是他突然中途走掉了。那這會對我們家庭的照顧，就會造成很大的一個負擔。」 林小姐述說著聘雇來的家事移工，突然要求要請假，追問下，竟然是仲介公司號召他去應徵產業移工，還說可以找朋友一
武漢肺炎疫情持續燃燒，根據人力仲介業者調查，有近四成上班族有轉職計畫。尤其是工作地點在中國，不少人尋求轉調回台灣或直接換工作。至於國內觀光旅遊業、餐飲不少人已開始休無薪假。 現場即席秀一口流利日文，這些導覽內容，對象原本是日本遊客。受武漢肺炎疫情影響，日本團取消，翻譯工作少了一大半，加上近期台北國際書展等大型活動都相繼取消。從二月開始，所有接案全飛了，收入一口氣少了兩三萬，幾乎快斷炊。接案族黃小姐
農曆年節後有些人會尋求轉職機會，根據yes123求職網調查結果顯示，有87.8%求職者透露考慮到海外工作，其中日本、美國、東協都是海外工作熱門地點。 留著一頭短髮，她是曾在台灣網路媒體擔任小主管的呂仁，因為工時長、壓力大，於是找到機會決定到中歐的斯洛伐克打工度假，她表示，「在國外我覺得工作最大的優勢就是他們的福利，有關於年假這部分，30歲以下你就有20天，你超過33歲就有25天的年假，不管
運動員在退役之後都會面臨轉職的抉擇，有些人會選擇繼續當教練。還有退役的桌球國手是轉換跑道，去貿易公司上班，但這要先熬過轉職期間會碰上的艱難挑戰。 跆拳道前國手莊佳佳，被延攬進桃園市政府擔任體育局長，是退役選手轉職的成功案例之一；不過莊佳佳也坦言，政務官的生活，每天跑行程、開會和審核公文，跟以前的生活截然不同。前桌球國手黃煒晉，目前在貿易公司工作，他說自己也是花了三年時間，才克服轉職壓力轉換。 貿
手機大廠HTC宏達電又經傳大規模裁員，這次預估裁掉1500名本國勞工。一早員工照常上班，面對大裁員，員工私下表示昨傍晚才聽到消息，但面對鏡頭全都噤聲。勞動局已派員入廠了解，後續也會舉行說明會、協助被資遣者轉職。 「宏達電橫行桃園，宏達電橫行桃園，鄭市長怎麼辦！」3號一早，勞團拿著標語來到HTC宏達電桃園廠抗議，大聲喊口號，繼2015年8月裁員15％、2250人後，宏達電又再度向桃園市政府勞動局提出
六福旅遊集團旗下的六福皇宮將在今年底熄燈結束營業，飯店500多名員工未來去留，六福集團表示，將以集團內部、姊妹飯店轉職，或是優於勞基法資遣等三大方向來做安排，不過有多少員工能轉職，目前還沒有確定。 飯店櫃台還有不少旅客正在辦理入住手續的六福皇宮，日前宣布，由於租金調漲，營收成長速度跟不上，因此決定今年底熄燈、結束經營，而飯店500多名員工，未來將以集團內部、姊妹飯店轉職，或優於勞基法資遣等三大方向
