#徵才

  • 「只限男性」 阿里巴巴、騰訊遭控性別歧視

    |

    國際人權組織點名中國政府機關以及阿里巴巴、騰訊等大型企業,徵才廣告經常指名「只限男性」,並利用公司女員工外貌為賣點,來招募新員工,嚴重涉嫌性別歧視,不僅壓縮女性就業機會,也擴大兩性薪資差距。阿里巴巴回應,會讓兩性工作機會更平等。騰訊則認為,報告內容不能真實反映該公司價值。 國際人權組織「人權觀察」23日在香港發表報告,詳列中國政府機關及私人企業,在招募徵才中的各種怪象。從指名「僅限男性」,到要求女

  • 調查:第4季半數企業願徵才 比例下降

    |社福人權

    今年第四季企業徵才的意願為何?根據最新的調查,有50.5%受訪企業有徵才意願,但還是比上一季少,徵才意願較高的業者,包括民生服務業、營建不動產業、資訊科技業。 今年39歲的家翔畢業於專科電機系,出社會工作後陸續接觸了服務餐飲、保險金融、裝潢工地、業務行銷等工作領域,但任職期間都不超過半年,目前待業中的他,已經投出至少200封的履歷,希望能儘快在第四季找到一份穩定且能維持溫飽的工作職缺。

  • 徵才博覽會逾萬職缺 薪資趨保守

    |

    國內10月失業率攀升到4.33%,經濟部和人力銀行今天合辦一場大型徵才博覽會,開出上萬職缺,其中5成2都是服務業職缺,不過人力銀行觀察發現,經濟不景氣,廠商開出的薪資也趨保守,高薪搶人的狀況已經不復見。 徵才博覽會上,求職者填完履歷,聚精會神聽著廠商說明工作內容,經濟部和人力銀行業者合辦年前最大徵才博覽會,共有158家廠商參展,釋出約一萬個工作機會,其中有5成2的職缺、都是服務業,吸引不少民

  • 徵才博覽會逾萬職缺 薪資趨保守

    |社福人權

    國內10月分失業率,已經到4.33%,經濟部和業者,今天合辦一場大型徵才博覽會,提供上萬個工作機會,人力銀行觀察發現,經濟不景氣,廠商提出的薪水,也真保守。 徵才博覽會上,求職者填完履歷,聚精會神聽著廠商說明工作內容,經濟部和人力銀行業者合辦年前最大徵才博覽會,共有158加廠商參展,釋出約一萬個工作機會,其中有5成2都是服務業,吸引不少民眾來應徵. ==求職者== (就業機會多嗎

  • 南部廠商大徵才 釋出近8千職缺

    |社福人權

    景氣連續七個月亮藍燈,不過,今天南部廠商大徵才,還是有超過150個廠商,出7千9百多個工作機會給民眾,只是近來求職者輪夜班、學習技術的意願依然偏低,有些傳產廠商,已經4年職缺都補不滿。 從金屬機電,到綠色能源,南部四大產業,超過150家廠商一同釋出職缺,連鴻海集團在軟體科學園區的部門,也來設攤徵才,現場超過7900個工作機會,但求職者卻不見得認為工作好找,因為不少人對於需要輪值夜班的

相關標籤

近期熱門標籤