#員工

  • 多家集團願收購 家樂福員工卻爆血汗壓榨

    |社會

    家樂福併購案,近來頻傳。不過,家樂福員工,今天到總公司抗議,批評家樂福是血汗企業,營收每年創新高,就是壓榨員工,一個人做五人的工作,公司獲利也沒回饋給基層員工,要求資方要乎員工吃紅。

  • 紡織廠要員工簽同意書 預支明年特休假

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    造成紡織業訂單急凍,台南紡織大廠宏遠訂單也幾乎少了5成,近期更傳出要求員工簽同意書,要預支員工新年度特休假,也引發員工反彈爆料,對此,宏遠也出面澄清。 從架子上拿下總統蔡英文競選時的戰袍,也因為當初製作小英總統戰袍讓宏遠紡織爆紅,但近期卻傳出要求員工簽訂「訂單不足因應措施同意書」,要預支員工新年度特休假,以及公告請休事病假不影響全勤獎金,引發員工反彈爆料,認為公司強迫放無薪假,不過也有員工力挺公司

  • 2員工觸電身亡 全秘魯麥當勞關門安檢

    |地方

    位於祕魯的一間麥當勞加盟店,被指控工作環境對員工不友善,因為在15號發生有兩名員工觸電死亡案例,因此全秘魯的麥當勞也為此關門哀悼並進行安檢。至於在美國芝加哥也有加盟店,發生顧客暴力襲擊,因此員工也聯合提告。 抗議者說:「這不是一起意外,這不是偶然發生,這是體制出問題,公司未與我同在。」 祕魯全境29家麥當勞分店全部暫停營業,直到完成安檢為止。持有拉丁美洲所有麥當勞營運權的阿克多斯多納多斯控股公司,

  • 2員工出意外電死 秘魯麥當勞總關門受安檢

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    全世界攏有的麥當勞予人抗議講,工作環境對員工無友善,佇祕魯,12/15就發生有兩名員工去予人電著煞死亡的意外。另外美國芝加哥有幾若間店,攏無咧插人客拍員工的事件,員工也拍算欲用法律來對抗。 ==抗議者== 這不是一起意外 這不是偶然發生 這是體制出問題 公司未與我同在 祕魯全境29家麥當勞分店全部暫停營業,直到完成安檢為止。持有拉丁美洲所有麥當勞營運權的阿克多斯多納多斯控股公司,原本只宣布暫停營

  • 日本約聘比例大增 企業喊要"同工同酬"

    |地方

    日本的非正式聘雇員工,過去20年急速成長,佔整體職員40%,做的工作,與正式員工相同,薪水卻天差地別,有企業提出,要讓職員同工同酬,但一旦實施制度,會增加企業人事成本,因此不少公司,以不同制度應對。 穿著黃色制服,穿梭在賣場中,日本IKEA賣場員工,親切對待客戶,原本職員中,有七成是約聘人員,因為公司導入同工同酬制,全都轉成正職員工,除了上班時間彈性以外,其他福利、退休制度,都比照正式員

  • 工作專注 高雄老闆愛雇聽障員工

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    高雄一間生產汽車晴雨窗的工廠,員工有一半是聽障,原來是因為工作環境很吵雜,老闆發現聽障員工不會受到干擾,工作非常專注,因此聽障員工越請越多。 播放員工訓練影片,但老闆王木榮還用簡單手語解說,因為15個員工裡有7位是聽障。 比德堡公司負責人 王木榮:我們也是抱著嘗試的心態,來試用第一個聽障蕭騰祥,後來他來我們這邊工作的表現還不錯。 5年前,王木榮透過高雄聾啞福利協進會的介紹,晉用了

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