#休息日

  • 台鐵計畫取消休假日加班 企業工會宜蘭分會發起清明休假連署

    |兩岸

    台鐵企業工會宜蘭分會發起清明節合法請假活動,抗議台鐵即將變更班制,取消休息日加班,使員工變相減薪。不過台鐵企業工會總會表示,目前無法確切掌握,工會仍持續與資方協商,希望能調整員工待遇。 台鐵企業工會宜蘭分會,上週五發出內部快訊,斗大的標題「不得不戰」,呼籲會員保障自己權益,不論清明節有沒有上班,一起填寫請假單,和「不同意國定假日出勤」交給分會,此舉是為了抗議台鐵計畫變更班制,取消員工在休息日加班。

  • 焊接螺帽大廠遭舉報 週六補班無加班費

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    仁德的恒耀工業公司,為世界焊接螺帽龍頭之一,生產基地包括兩岸、德國等地,集團年營業額超過百億元但近期卻被員工舉報,公司要求在疫情嚴重的4月到6月上班日改休假,在8月到12月周六補班,還不給加班費,若員工不出勤就要自己請特休假,台南市勞工局接獲舉報後前往稽查,確認已經違反勞基法。 台南市勞工局副局長吳明熙表示:「公司涉嫌違反兩項規定,第一項就是要求員工在休息日出勤,沒有給加班費,第二項就是要求勞工,

  • 華航自五月起 每週三實施「減班休息日」

    |社福人權

    航空業受疫情衝擊,國內兩大航空都開放員工申請事假,華航也從五月開始,實施每周三的減班休息日,將持續到七月底。而全球最大的郵輪集團旗下公主郵輪公司,也宣布要延長暫定營運時間,將夏季的航程取消。 公主郵輪在台灣官網宣布,受到各地港口關閉,全球船隊營運期將再延長,其中鑽石公主號由日本出發的航次將取消到秋季,而原訂由台灣出發的盛世公主號,七月份共有8個航次,也全數取消,在台代理的旅行社已經收到公司通知,旅

  • 促一例一休修法 工商團體自擬版本

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    賴清德釋放一例一休可能修法訊息,工商團體也將向新內閣提出修法版本,主張休息日加班費核實計算。「七休一」改為可連續工作12天,每月加班工時提高到60小時,並且採半年總量管制。勞團痛批,資方版本是走回頭路,建議召開公聽會,讓全民參與,而不是任由七大工商團體剝削勞工。 為解一例一休爭議,工總決定在近期向新內閣提出修法版本, 包括每月加班工時,改為以半年來計算的方式,將每月46小時上限,提高到每月6

  • 違反一例一休 7月檢查期開始將開罰

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    一例一休上路滿3個月,卻持續引發爭議,勞動部長林美珠,昨晚跟六都勞工首長會面,聽地方政府的意見。會中達成共識,對於規範還不夠清楚的,4月將會統一函示地方政府,另外4月開始輔導期、7月進入檢查期,針對申訴案件及高風險行業,若有違法就開罰。 一例一休上路後,引發的疑慮不少,勞動部長林美珠周三晚間首度與六都勞工局長進行會談,會中也達成共識,一例一休目前為宣導期,4月進入輔導期、7月開始開罰。

  • 一例一休4月輔導期 7月檢查期將開罰

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    一例一休上路滿3個月,卻持續引發爭議,勞動部長林美珠跟六都勞工首長會面,聽地方政府的意見。會中也達成共識,對於規範還不夠清楚的,4月將會統一函示地方政府,另外4月開始會輔導期、7月進入檢查期 一例一休上路後,引發的疑慮不少,勞動部長林美珠周三晚間首度與六都勞工局長進行會談,會中也達成共識,一例一休目前為宣導期,4月進入輔導期、7月開始開罰。 ==勞動部綜合規劃司長 王厚誠== 7月1

  • 物流業納8週彈性工時 第一線勞工不滿

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    勞基法修法「一例一休」上路之後,有部分行業認為限制太嚴格,希望能有配套因應。勞動部也在日前預告,要將「汽車貨運業」納入八週彈性工時,不過,這卻引發物流業第一線勞工不滿,認為只是在幫雇主省人力成本,無法改善駕駛員過勞。 朝向勞動部大門,灑冥紙,還有人狂按喇叭,要表達不滿。因為勞動部在日前預告,打算將「汽車貨運業」,也就是物流、宅配業,納入八週彈性工時規範,引發第一線勞工反彈。 ==物流業

  • 例假.休假怎界定? 勞部:勞資雙方約定

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    「勞基法」修正案三讀通過。其中「一例一休」例假日和休息日,該如何界定?原則上必須由勞資雙方各自約定,但像媒體、交通運輸等輪班制行業勞工,容易混淆。有客運業者表示,新法上路後,企業的人力成本大增,未來可能得轉嫁到消費者身上。 在「勞基法」部分條文修正案,三讀通過之後,明年1月開始,新制即將上路,但「一例一休」的例假日和休息日,要如何界定? ==勞動部勞動條件司副司長 黃維琛== 未來變

  • 原允7天假被砍光 勞工怒批新政府

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    國定七天假爭議,有勞工團體今天前往行政院,在街頭上脫衣,抗議新政府砍光原先承諾的七天假,現在又要修改勞基法,把週休二日改得支離破碎,使得勞工輸個精光。 勞工們冒著大雨,在行政院前脫下衣褲,舉牌高喊口號,抗議新政府一上台,就砍光原先承諾的七天假,害得勞工們輸光光。 只在行政院抗議不夠,勞工團體更走上台北忠孝東西路和中山南路上,甚至直接上天橋抗議,為的就是要讓更多人知道,現在勞動部預計要修

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