就業服務法 | 標籤 | 最相關 | 第1頁 | 公視新聞網 PNN

#就業服務法

  • 業者聲稱合法聘看護實為非法 民眾不知情遭開罰

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    移民署高雄專勤隊查獲一起非法聘僱案,有民眾在醫院拿到的合法看護名片,後來被發現看護其實沒合法身份,遭罰15萬元。勞工局提醒,即使對方說他是合法,聘僱前還是得確認。 醫院外頭,民眾來來去去,有的人得照顧臥床家人外,還得工作。蠟燭兩頭燒,興起找看護的念頭,但高雄市勞工局近來開罰一起個案,發現是民眾因急著找看護,在醫院內拿到寫著合法看護的名片後,聯繫對方後直接聘用,卻被通知因僱用來路不明外籍人士遭開罰1

  • 桃警查獲烏干達籍移工來台非法打工

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    桃園八德警方日前查獲持觀光簽證來台非法打工的非洲烏干達籍外籍人士。勞動局也呼籲雇主不要僱用非法勞工,依法可處15到75萬元。 經過外事警察一個星期的埋伏跟蹤,桃園市八德分局在週五上午會同勞動局稽查員在榮興南路一家工廠,終於查獲持觀光簽證來台非法打工的非洲烏干達籍外籍人士,雇主也將被裁罰。 桃園八德分局四維派出所副所長王韋力說:「本分局於八德區榮興路段發現疑似非法移工出沒,因身形黝黑結實,不像外籍交

  • 吸引台商 勞部放寬外勞機制遭疑違反「本勞優先」

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    行政院為吸引台商回流,祭出投資行動方案,由勞動部適度放寬外勞機制,台商從中國回流新設廠或擴增設備,就可適用該方案。但勞團批評此方案違反「本勞優先」原則,至監察院檢舉勞動部。 為吸引台商返鄉,行政院日前宣布今年啟動「歡迎台商回台投資行動方案」,由勞動部適度放寬外勞機制,台商從中國回流新設廠或擴增設備,就可適用「外勞預核制」,政府可以先配給台商所需的1/2外勞員額,且1年內免定期查核,然而就業服務法

  • 立委提案修法 4萬薪以下須標明薪資級距

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    求職時在求職網頁上,雇主在薪資欄總是填上「面議」,很容易讓雇主隱藏了低薪訊息,造成求職者面談後,往往得被迫遷就低薪。有立委已提案修就業服務法,明定4萬元以下的工作,雇主禁止只寫「面議」,要把薪資級距寫出來。 想找工作,最快速的方式就是打開求職網頁找職缺。不過薪資待遇這一欄,往往是「面議」,或是「依公司規定」,就是要大家見面再談,不少社會新鮮人也只能接受。 有民眾認為,直接講清楚也好。但

  • 高鐵招標合約 禁包商員工有前科記錄

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    更生人求職難,連高鐵也拒絕。有更生人和高雄市議員上午召開記者會,指控高鐵在招標勞務合約中,要求包商員工不得有前科紀錄,讓許多聘僱更生人的包商,連投標的資格都沒有, 高鐵包商的員工蹲低身子,在廠房內噴漆,還有人專司機廠內的維修保養,這些勞務工作,更生人無法從事,因為高鐵在招標合約中,直接寫明包商員工不得有前科記錄,許多聘僱更生人的廠商,連投標的資格都沒有,上午高雄市議員陳麗娜召開記者會,抨擊高

  • 勞團陳情:外勞預核制 違反本勞優先

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    配合經建會鼓勵台商回流,勞委會在3月11號公告,修正就業服務法審查標準,提出「外勞預核制」,也就是本勞還沒聘滿就能先用外勞,不過勞工陣線協會認為,這已經違反就業服務法母法「本勞優先」原則,今天到監察院陳情。 高舉牌子,台灣勞工陣線協會上午到監察院陳情,針對勞委會在3月11號公告,為了配合經建會鼓勵台商回流,勞委會修正就業服務法審查標準,提出「外勞預核制」,勞工團體認為這已經違反就業服務法

  • 勞團陳情:外勞預核制 違反本勞優先

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    為了配合經建會鼓勵台商回流,勞委會在3月11號公告,修正就業服務法審查標準,提出「外勞預核制」,也就是本勞還沒聘滿就能先用外勞,勞工陣線協會認為這已經違反就業服務法母法「本勞優先」原則,因此上午到監察院陳情,要求監察院糾正勞委會違法行為。 高舉牌子,台灣勞工陣線協會上午到監察院陳情,針對勞委會在3月11號公告,為了配合經建會鼓勵台商回流,勞委會修正就業服務法審查標準,提出「外勞預核制」,勞工

  • 惡老闆壓榨非法外勞 檢舉騙獎金

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    台中一名經營防水工程的江姓男子,雇用了四名非法逃逸外勞,這群外勞不但每天得工作12小時,一個多月沒有休假,就連十幾萬的工資都沒拿到,外勞不滿想罷工,結果這名雇主占了便宜之後,卻主動向警方檢舉他們是逃逸外勞,外勞被逮以後,才說出被壓榨過程,除了外勞被遣返,雇主也以違反就業服務法的罪嫌送辦. 四名被查緝的外勞跪在地上,隨後被移民署官員帶回偵查,原本只是查緝非法外勞,沒想到這回查緝人員,卻成為惡質

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