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#護理

  • 高職無對應科別 技職醫護、醫事科招生困難

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    現在有設醫護、醫事科系的科技職業院校,因為高職早就沒對應的科別,招生大受影響,多所科大校長場座談會中表示,教育部應開放更多高中生可以選醫事與醫護相關科系。 護理工作工時長、壓力大,始終短缺,設有護理科系的科大校長說,怎麼培養也不夠,而且一直以來除了護專,會進入醫院並穩定工作的,以私立科大護理系為大宗。 私立弘光科大副校長張聰民表示:「唸高教(普通大學)的護理系的學生,他很多都去唸研究所,他不走臨床

  • 國際護理協會大會星國舉行 我遭中國打壓

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    日前在新加坡舉辦的國際護理協會大會上,中國代表直接在台上將我國代表的名牌翻面,以遮蓋名牌上的我國國旗。對此行徑,外交部和陸委會都表達不滿,同聲譴責。 國際護理協會(ICN)大會日前在新加坡登場,又見到中國打壓台灣行徑。1日閉幕式上,正當各國代表一個一個走上台,中國代表吳瑛忽然伸手,直接越過美國代表,翻了台灣護理學會代表的名牌,此舉疑似為遮住名牌上面印有的中華民國國旗。 民進黨立委陳靜敏表示,「國際

  • 偏鄉護理長獲南丁格爾獎 捐獎金助學生

    |醫療健康

    彰化縣線西鄉衛生所的護理長 鄭聿淩,今年獲得南丁格爾獎,她決定將20萬元的獎金捐贈給當地學校,作為多元發展教育基金。鄭聿淩表示,金額不多,但透過拋磚引玉,希望能幫助偏鄉學校,縮短城鄉教育的差距。 細心的教導糖尿病患者,如何在家裡自行注射胰島素,彰化線西鄉衛生所的護理長 鄭聿淩雖然不是線西人,不過已經在線西衛生所服務將近10年,今年她獲得南丁格爾獎,決定將獎金20萬元全數捐贈給當地的三所國中小,做為

  • 美紐澤西州爆發腺病毒感染 6童死亡

    |醫療

    美國紐澤西一間護理機構爆發腺病毒,18人感染,本月已有6名兒童死亡,官方目前正在控制疫情,並表示該機構已暫停接收新病患。 距離紐約西北方50公里的哈斯克爾瓦納克醫學護理中心,在腺病毒疫情消褪之前,將不再接收新病患;這個月以來,這裡爆發腺病毒並造成兒童死亡,但當地居民對疫情並不清楚。 當地居民阿鍥說,「這裡一切都靜悄悄,大部分時候,我們見到有人來來往往,大部分進到醫學護理中心的人 都是訪客,所以我沒

  • 台大首辦「學士後護理系」錄取率13%

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    響應政府長照政策,台大首次成立學士後護理學系,首度招生就有227人報名,只錄取30人,競爭激烈,連光電博士都來報考。 一早交班後,護理師就忙著巡房,幫患者量血壓、換點滴,由於雲林地區的患者,大部分都是年紀較高齡的長者,護理師除了這些基本工作,還需要幫長者解決生活上的難題,台大雲林分院護理部主任陳姝年說,「長照這塊,我們有加強各種訓練,包括我們如何去支持跟指導,我們家裡的照顧者,然後各種長照資源。」

  • 醫療暴力頻傳 平均每年接獲200多起通報

    |醫療健康

    常常發生醫療暴力事件,截至2016年底,衛福部統計台灣平均每年接獲200多起醫療暴力案件。不過,台灣基層護理產業工會反應,其實官方統計數字只是少數,有些診所是不願配合通報,甚至怪護理人員處置不好,診所為了賺錢不敢得失病人。 台灣基層護理產業工會,一早來到衛福部前抗議,漠視醫療暴力行為,強調台灣有不少醫療院所吃案,只顧賺錢不顧醫護人員,尤其是封閉型醫療院所,像是洗腎中心,將VIP客人奉為貴賓,護理人

  • 醫護態度一年遭客訴4次 擬解聘惹議

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    醫病糾紛時有所聞,但因醫策會將護理人員的服務態度,列為醫院評鑑標準之一,因此傳出有的醫院要求護理人員、簽下服務態度合約書,只要一年被客訴四次,就會被解聘,引發爭議。 醫護人員超時工作時有所聞,急診室暴力更是層出不窮,但因醫策會將護理人員的服務態度,列在醫院評鑑的標準,因此最近傳出有醫院要求護理人員,在錄取時,簽下「服務態度合約書」,只要一年內被病患客訴四次,就會被解聘。 ==民進黨立

  • 花70億補助醫院 醫護工作仍超時

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    血汗醫院案件頻頻傳出,今天在立法院衛環委員會、成為立委質詢焦點,有立委批評,政府5年來花了70億元,補助醫院提升護理照護品質,不過有近半數醫院拿了錢卻不辦事,而且有高達七成五醫院,護病比根本不及格,而衛福部則強調,專款將用於增補護理人力及加班費,若有醫院沒有落實,將追扣獎勵金。 近年來血汗醫院問題持續引發關注,有立委質疑,衛福部從98年到102年,總共花了70億元、給醫院提升護理照護品質,不

  • 亞大將建醫院 護理系保障就業50K

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    國內護理人員荒的問題嚴重,台中霧峰的亞洲大學斥資20億,將在學校邊的用地,興建大型醫院,並成立護理系,大手筆培育醫護人才,校方還祭出保障就業、以及五萬元薪資保障。 急診室裡護理師忙成一團,看護人員照顧老人家,復健跟照顧生活起居,更是忙得分身乏術,超大工作量和一人分飾多角的工作,讓很多本來想投進護理師的同學意願減少,也造成護理人員荒,不過現在有大專院校,打出保障薪資月薪五萬,還保障就業

  • 民團:護理環境未改善 調薪難留人才

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    靠調薪來留住護理人員的心、目前看起來是有效,但不知道效果能夠維持多久。今天有民間團體表示、重點還是在政府應該訂出合理的工時、改善護理人員的工作環境,才能讓她們願意長期留在這個崗位上。 工時長,勞動條件不佳,現在全台各大醫院都出現護士荒,為了解決護理人力不足的問題,部分醫院為護理人員加薪,不過是否能帶動其他醫院跟進? ==衛生署長 邱文達== 我們是很樂觀其成 我想醫院給予護理人員的

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