週休三日恐加劇大缺工 勞團建議改增國定假日

週休三日話題延燒,勞動部7日邀集勞資等單位協商,但勞資團體普遍認為,各行各業都缺工,縮減工時可能會讓人力短缺的情況變得更嚴重,還會影響實際收入,想在全台一致推動有難度。勞團則建議,政府可以增加國定假日,實質降低總工時。

有民眾在公共政策網路參與平台提案,讓台灣成為亞洲第1個週休三日的國家,獲得超過5000人連署支持提案通過。勞動部因此邀請勞資團體、政府相關單位開會研商。

與會人士普遍認為週休三日是好的方向,可是疫情過後各行各業缺工,如果又實施週休三日,人力上如何撐過這個大改變是一大問題。

勞動部勞動條件及就業平等司長黃維琛表示,「大家其實還滿一致地認為方向這是好的,但是現階段是有好多的困難。包括從教育面,學生的上課時數如果集中,要不就是1天上的時間長,要不然的話就是寒暑假可能都要減少。」

與會的勞資團體認為,缺工嚴重下又縮減工時,可能加劇人力的短缺。資方團體特別強調,像是旅宿業缺工厲害,如果週休三日,人力將更加不足。

商總勞資關係委員會副主委徐銀樹說明,「幾個社會現象,第1個少子化,第2個就是這些從業人員的工作態度的改變。現在政府幫我們找房務員或是找清潔員,都還會替我們補助5000塊,都找不到人啦。」

全國產業總工會政策部主任李佳育提到,「現在週休二日的落實程度就已經不理想了,所以我們應該是先把週休二日落實之後,再來看是不是可以鼓勵一些企業實驗這樣的方式。」

勞團則認為,週休三日影響勞工實際收入,現階段應該先落實週休二日;也直言各產業差異大,現階段全國一致推動週休三日有難度,建議政府透過增加國定假日實質降低總工時。

而勞動部和人事總處會在彙整各方意見後,儘快在平台上做出正式回覆。

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