幼兒園老師陪童午休 勞檢認定上班超時 | 公視新聞網 PNN

幼兒園老師陪童午休 勞檢認定上班超時

幼兒園老師的勞動權益。桃園有議員接獲幼兒園業者陳情,中午休息時間,老師在教室陪小朋友睡覺,被勞動檢查後,認定上班超時並不合理。勞動檢查處回應,老師陪伴孩童午休,因為必須隨時處理孩童事務,認定屬於工作時間。 幼兒園午休,老師陪小朋友睡覺,是上班還是休息,爭議又起。桃園有議員表示接獲幼兒園業者陳情,中午休息時間,老師在教室陪小朋友睡覺,而勞動檢查認定有照顧事實,上班超時,並不合理。 ==私立幼兒園 業者== 一個老師就像一個媽媽 你說讓她中午去休息 找另外一個媽媽來顧 她了不了解孩子 孩子了不了解媽媽 孩子接不接受這個老師 ==桃園市議員 黃傅淑香== 一旦(午休)計入工時 對於我們幼兒園的成本勢必增加 目前,公立和國小附設幼兒園,已將老師午休陪孩童睡覺,計入工時算上班,而議員認為桃園私幼今年全面凍漲,一旦陪睡計入工時,會造成私幼成本增加,沒有競爭力,也不符合實際需求。對此,勞動檢查處表示,老師陪伴孩童午休,因為必須隨時處理孩童事務,認定屬於工作時間。 ==桃園市勞動檢查處處長 周賢平== 如果說違法這個每4個小時 休息30分鐘的話 這可以依照勞基法79條的規定 裁罰2萬到100萬元的罰鍰 勞動檢查處認同,幼兒午睡必須有大人在旁照顧,否則會有安全疑慮,也建議老師午休採輪流陪伴幼童,以兼顧照顧孩童和老師工時權益的平衡,也降低違法情形。 記者詹淑雲 桃園報導

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